Vous êtes à la recherche d'un poste stimulant où l'humain et le relationnel sont au cœur de votre quotidien ? Rejoignez-nous en tant que Coordinateur(trice) CLIC et participez à des missions variées pour un accompagnement de proximité sur le territoire Sambre Avesnois Thiérache ! Fondée en 1979, l'ADAR est une association à but non lucratif dédiée à l'aide, aux soins et à l'accompagnement à domicile. En tant que Coordinateur(trice), vous superviserez les projets personnalisés des usagers de l'accueil jusqu'à la mise en œuvre et l'évaluation. En lien étroit avec notre réseau de partenaires sociaux et médico-sociaux, vous serez le soutien essentiel des intervenants sur le terrain et garant du suivi et de la qualité des interventions. ### Missions principales : - Analyse des besoins et élaboration de plans d'intervention et suivi de celui-ci : Évaluez et adaptez les interventions aux Compétences recherchées : #### Savoir-faire : - Assurer un accueil individuel, en proximité aux usagers et aux demandeurs - Réaliser une évaluation globale des besoins de la personne, aider à la formalisation du projet de vie - Rédiger des rapports, des compte rendus pour toutes les situations et assurer une traçabilité par le biais de l'outil informatique - Travailler en partenariat avec les professionnels médico-sociaux du territoire afin d'orienter l'usager vers le service compétent tout en développant une culture de travail en réseau - Rédiger des rapports à destination des partenaires - Développer la bientraitance en organisant des réunions de concertation et de synthèse en lien avec les acteurs concernés, sur les situations le nécessitant - Contribuer à l'organisation d'actions collectives de prévention, conduites en partenariat - Développer des actions pour les aidants de personnes âgées et/ou en situation de handicap et coanimer des groupes de parole #### Savoir-être : - Dynamisme et enthousiasme : Énergie positive et engagement dans toutes les missions. - Relationnel et diplomatie : Capacité d'écoute et d'adaptation aux différents interlocuteurs. - Force de proposition : Initiatives pour améliorer les outils et les processus internes. - Résistance à la pression et adaptabilité : Gestion efficace des situations complexes et changement rapide. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 6 dans le domaine médico-social (Assistant Social, Éducateur Spécialisé, etc.). Votre savoir-faire en management et votre dynamisme feront la différence. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez l'ADAR et faites une vraie différence dans la vie des usagers !