Agent Administratif : Accès aux Droits et aux Soins F/H (H/F) 57 - METZ
Offre n° 189WMGY
Agent Administratif : Accès aux Droits et aux Soins F/H (H/F)
57 - METZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 mars 2025
CDD d'une durée de 5 mois et demi (soumis à condition : 1er contrat de 3 mois, renouvelable une fois si 1er CDD concluant). Poste à temps plein 36H/semaine, horaires variables, du lundi au vendredi. A pourvoir au 05/05/2025. Salaire de 1837.65 € brut par mois Auquel s'ajoutent : une prime (équivalente à 1/2 mois de salaire) sous condition de présence effective +une prime calculée au prorata temporis versée à la fin du contrat+ une prime d'intéressement calculée au prorata temporis Les missions Vous serez amené à accompagner : - Les assurés : - Dans le cadre d'actions ciblées vers des publics tel que les proches aidants, les foyers monoparentaux ou autre ; ayant des difficultés à accéder aux soins et/ou en situation de renoncement de soins et/ou de rupture de droits. - En fragilité face au numérique ou se trouvant dans une situation sociale complexe. - Ayant besoin d'être aiguillé vers un partenaire ou aidé financièrement. Pour ce faire vous serez amené à : - Réceptionnez, enregistrez les demandes d'aide financière et assurer le paiement des prestations supplémentaires. - Travailler sur objectifs en matière de gestion des dossiers (création des dossiers, pré-enregistrement des données, création et suivi des échéances, .) - Exploitez des fichiers Excel. - Les partenaires de la CPAM de Moselle qui œuvrent auprès des publics fragiles : - En répondant dans les délais à leurs sollicitations concernant des situations urgentes et/ou risques de rupture de soins, via un canal sécurisé. Formation & accompagnement Dès votre arrivée, vous bénéficierez de formations internes et d'un accompagnement personnalisé par un tuteur issu de l'équipe. Nous recherchons avant tout une personne dotée d'un bon relationnel, pratiquant l'écoute active et faisant preuve de diplomatie ainsi que d'empathie. Nous souhaitons intégrer au sein de nos équipes un collaborateur organisé, faisant preuve de réactivité, qui sache maîtriser les délais en faisant preuve d'anticipation, d'adaptation, face aux changements. Vous êtes capable de gérer des situations complexes et délicates tout en sachant prendre du recul. Vous devez également disposer d'une très bonne qualité rédactionnelle et d'une bonne élocution. Votre formation : Niveau bac, bac + 2 Une expérience réussie en matière de relation client. Une expérience dans le domaine social ou une connaissance du réseau des partenaires de la caisse serait un plus. Pourquoi nous rejoindre ? Nos autres petits plus : - Titres restaurants à hauteur de 11€52 - Remboursement des abonnements de transport en commun à hauteur de 75% et frais de parking à 60% - Prime de crèche Notre processus de recrutement est simple ! 1. Envoi de votre candidature sur notre plateforme TALEEZ (CV + Lettre de motivation) : https://taleez.com/apply/agent-administratif-acces-aux-droits-et-aux-soins-f-h-metz-cpam-de-moselle-cdd-1?utm_source=cpam-de-moselle&utm_medium=career <https://taleez.com/apply/agent-administratif-acces-aux-droits-et-aux-soins-f-h-metz-cpam-de-moselle-cdd-1?utm_source=cpam-de-moselle&utm_medium=career> 2. Votre candidature nous intéresse : entretien de pré qualification téléphonique 3. Entretien avec le manager du service et un membre RH A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap. Les candidats retenus devront se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité Systèmes d'Information
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1837.65 Euros à 1837.66 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
Employeur
CAISSE PRIMAIRE D ASSURANCE MALADIE DE L
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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