Rattaché(e) à la Direction, et sous la supervision de votre responsable hiérarchique, vos missions sont les suivantes : Gestion de la paie : vous préparez la paie (saisie et contrôle des données liées à la gestion des temps, des absences et des variables de paie). Gestion administrative du personnel : vous avez en charge les missions relatives à la gestion administrative : établissement des contrats de travail et des formalités d'embauche, planification des visites médicales, ... Recrutement : vous organisez les recrutements pour l'ensemble de nos établissements (publication des annonces, suivi des candidatures, organisation et conduite des entretiens avec la Direction) et gérez l'accueil/l'intégration des nouveaux embauchés.