Descriptif du poste: Dans une perspective de développement du réseau et de déploiement du plan stratégique de l'association, le Graine Ile-de-France recrute sa directrice ou son directeur. La.le directeur.trice est responsable du projet de l'association.  Il.elle a pour mission de proposer, d'animer et de mettre en œuvre la politique de l'association ainsi que l'ensemble de ses actions et de ses activités. Coordination globale de l'association (30 %) * Mettre en œuvre le projet associatif du Graine IDF * Garantir la mise en œuvre des orientations stratégiques * Suivre et évaluer les actions engagées * Coordonner les projets de l'association et superviser leur bon fonctionnement * Initier de nouveaux projets avec les adhérents Gestion administrative, des ressources humaines et financière de l'association (50 %) * Superviser la gestion de l'association ; * Encadrer l'équipe salariée (réunions, entretiens individuels)  * Élaborer et suivre les budgets sous la responsabilité du co-président chargé des finances et lui rendre compte * Rechercher des financements structurels et d'actions * Suivre la trésorerie et coordonner la clôture avec le comptable Animation de la vie associative  (10 %) * Préparer les éléments nécessaires à la bonne tenue des instances statutaires (Bureau, CA, AG) ; * Rédiger des projets d'ordre du jour et de compte-rendus des réunions associatives ; * Formaliser le rapport d'activité en appui avec l'équipe et le conseil d'administration / Coordonner et finaliser les rapports financiers en appui avec le trésorier ; * Piloter la communication de l'association. Mise en œuvre de partenariats / représentation (10 %) * Représenter le réseau auprès des acteurs du territoire, sous mandat du conseil d'administration ; * Consolider, rechercher, développer et contractualiser des partenariats ; * Représenter l'association dans d'autres réseaux. * Développer le réseau en nombre d'adhérents et de partenaires Profil recherché: Connaissances : * Connaissance du fonctionnement associatif et de la démarche de réseau ; * Connaissance de l'éducation à l'environnement et au développement durable (EEDD) ; * Connaissance des institutions partenaires et des politiques publiques ; * Maîtrise de la gestion financière et administrative associative ; * Connaissance de la réglementation liée au droit du travail et de la convention collective ECLAT. Savoir-faire : * Savoir piloter une association ; * Savoir manager une équipe en favorisant l'implication, la bienveillance et la convivialité ; * Savoir concevoir une stratégie budgétaire et financière pour l'association ; * Être capable de construire des dossiers de demande de financements ; Savoir-être : * Être capable de prendre des décisions en s'appuyant sur la concertation et le dialogue, arbitrer et déléguer ; * Organisation, méthode, rigueur et autonomie ; * Être polyvalent et capable de mener plusieurs activités en parallèle ; * Dynamisme, enthousiasme, motivation. Formation et profil : De formation Bac+ 3/5 dans les champs de la direction et management, de l'éducation à l'environnement et au développement durable.  Expérience de 3 ans minimum dans un poste de direction dans le champ de l'Education à l'environnement et au développement durable. Avantages à nous rejoindre : * Télétravail possible, 2/3 jours par semaine. * Des évènements, réunions peuvent parfois avoir lieu le soir, sur le temps du repas du midi et le week-end. Ces temps ouvrent droit à des récupérations selon la convention collective ECLAT. * Prise en charge à 100 % des frais d'abonnement aux transports en commun franciliens * Prime d'ancienneté de 2 points annualisée * Mutuelle santé prise en charge à 50 % par l'employeur