L'EHPAD HOVIA LA COURNEUVE recrute un alternant. Qui sommes-nous ? L'EHPAD Hovia La Courneuve, ouvert en 2009, accueille 82 résident.e.s de 60 ans et plus, en perte d'autonomie ou non, dont 12 en unité psycho-gériatrique. Nous proposons également deux chambres individuelles en hébergement temporaire. Missions proposées dans le cadre de l'alternance Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, vous serez progressivement impliquée dans les missions suivantes : - Contribuer au pilotage stratégique et au suivi des projets d'établissement, - Participer à la gestion administrative, budgétaire et RH, - Appuyer la directrice dans la mise en œuvre de la démarche qualité et de gestion des risques, - Participer aux réunions d'équipe, de coordination et de pilotage de l'EHPAD, - Contribuer à l'animation des relations avec les partenaires institutionnels et les familles, - Préparer et suivre des projets transversaux (déploiement du projet d'accompagnement personnalisé, actions QVCT, projets de vie sociale, etc.). Ce que nous vous offrons : - Contrat : Contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation) - Cadre de travail accessible : proche RER B et parking gratuit à disposition du personnel - Rémunération : Selon réglementation en vigueur - Début souhaité : Rentrée universitaire 2025 - Avantages sociaux : mutuelle prise en charge à 65 %, chèques vacances et cadeaux Profil recherché - Étudiante en Master MOSS ou équivalent (ESS, gestion des établissements médico-sociaux.), - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, discrétion, - Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire, - Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction.