Gestionnaire paie et carrière du personnel médical - Groupe Hospitalier Sorbonne Université Poste situé à la Pitié-Salpêtrière (Paris 13e) Poste ouverts aux titulaires de la fonction publique (grade adjoint administratif) ou en CDD de 3 mois renouvelable PRESENTATION Equipe : 1 directeur, 1 directeur adjoint, 3 attachés, 2 adjoints des cadres, 2 assistantes, 18 gestionnaires Liaisons fonctionnelles en interne : Direction des Affaires Médicales de l'AP-HP, Faculté Sorbonne-Université, Président de la Commission Médicale d'Etablissement Locale, Chefs de service, Secrétariats médicaux Liaisons fonctionnelles en externe : Centre National de Gestion, Facultés de médecine, pharmacie et odontologie, Agence Régionale de Santé Ile-de-France, autres bureaux de gestion du PM MISSIONS Mission générale : Gestion de la paie et de la carrière des personnels médicaux - Constitution et suivi des dossiers du personnel médical - Rédaction et suivi des contrats, - Saisie et suivi des éléments variables, - Contrôle des paies - Gestion des maladies et des accidents de travail (CPAM) - Accueil et information des personnels médicaux - Saisie et mise à jour des données administratives individuelles, - Gestion des absences (congés, maladie...) : saisie et suivi - Rédaction de courriers, attestations de fonctions, de carrière, de concours Missions spécifiques - Participation au contrôle interne pour la certification des comptes, Amplitude Horaire : 09h- 16h30 PROFIL RECHERCHE - Expérience en gestion carrière-paie du personnel médical - Maitrise de Word et Excel - Expérience sur le logiciel HR Access souhaitée - Esprit d'initiative, efficacité, rigueur et méthode - Sens relationnel, discrétion