Chef gérant / Cheffe gérante (H/F) 69 - LYON 05
Offre n° 192DGZC
Chef gérant / Cheffe gérante (H/F)
69 - LYON 05 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mai 2025
L'HOPITAL DE FOURVIERE, Centre de Gérontologie, recrute CHEF GERANT / UN(E) RESPONSABLE ADJOINT en CDI. Etablissement privé à but non lucratif (ESPIC) Membre de la FEHAP - Convention collective nationale 51 300 salariés, 240 lits (58 lits de médecine, 80 lits de SSR, 100 lits d'USLD, 2 lits d'hôpital de jour/Med, 12 places d'hôpital de jour/SSR), 15 places d'accueil de jour, consultations). Au cœur d'un écrin de verdure en plein cœur de Lyon, vous évoluerez dans un environnement dynamique. FINALITE DE LA FONCTION - Manager les équipes - Faire appliquer le plan de maitrise sanitaire et les règles de sécurité - Participer à l'approvisionnement du site - Remplacer le responsable en son absence LES MISSIONS - Organiser, participer à la production et encadrer les secteurs restauration - Manager une équipe d'une quinzaine de personnes - Participer à l'approvisionnement du site : assurer les achats de denrées en étroite collaboration avec le chef de production, l'équipe de production et la diététicienne et être garant de la maitrise des coûts des denrées - Superviser le déroulement du service et y participer - Assurer la rentabilité du site et la satisfaction des clients Poste nécessite de travailler le week-end selon un roulement (1week-end sur 3) Poste à pouvoir de suite
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire base CCN51 + expérience
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents Cuisine - BTS Hôtellerie - restauration
- CAP, BEP et équivalents Cuisine Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Dresser des plats pour le service
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres services de restauration n.c.a.
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