Animateur / Animatrice de développement régional 35 - Rennes
Offre n° 192KXXZ
Animateur / Animatrice de développement régional
35 - Rennes - Localiser avec Mappy
Publié le 14 mai 2025
Contexte & Enjeux du poste : Dans le cadre de sa croissance et de sa volonté de renforcer son maillage territorial, notre client - un acteur majeur et innovant dans les secteurs de l'immobilier, des travaux, de la maintenance, de l'énergie (notamment photovoltaïque), de l'agencement et du design & build - recherche un-e Chargé-e de Développement Régional. (Région Ouest) En lien direct avec le Directeur Commercial Groupe, vous êtes chargé-e de : Développer de nouveaux marchés : Prospecter activement auprès d'acteurs ciblés, en phase avec la stratégie commerciale globale. Promouvoir l'offre plurielle du groupe : Présenter l'ensemble des expertises (immobilier, travaux, maintenance, énergie, photovoltaïque, agencement...) auprès de prospects et partenaires. Constituer et animer un réseau d'affaires régional : Identifier, rencontrer et fidéliser des partenaires stratégiques. Piloter votre activité commerciale : Assurer le suivi des actions dans le CRM, analyser les résultats et produire les reportings définis. Assurer la négociation commerciale : Gérer la relation client de la phase d'étude jusqu'à la signature du contrat, tout en veillant à la satisfaction et au bon déroulé des projets. Participer à la stratégie marketing et événementielle : Être force de proposition dans la mise en place d'actions de visibilité, d'animation ou de fidélisation. Assurer une veille marché : Suivre les tendances, détecter les opportunités et anticiper les évolutions du secteur.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 48 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Capacité à bâtir une offre commerciale pertinenteCette compétence est indispensable
- Maîtrise des stratégies commerciales et marketingCette compétence est indispensable
- Solides compétences en négociation et en pilotage Cette compétence est indispensable
- Vente de prestations BtBCette compétence est indispensable
- Élaborer une stratégie de développement d'activitéCette compétence est indispensable
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Gérer son stress
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Conseil en relations publiques et communication
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