Gestionnaire paie (H/F)

Gestionnaire paie (H/F) 38 - ST JEAN DE SOUDAIN

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Offre n° 192YZPF
Gestionnaire paie (H/F)

38 - ST JEAN DE SOUDAIN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 27 mai 2025

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BOURGOIN-JALLIEU recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la conception, le développement et la fabrication de toiles composites innovantes, un(e) Gestionnaire paie expérimenté(e) - H/F. Sous la responsabilité de la Responsable RH France, vous assurez la gestion complète et fiable de la paie (environ 400 bulletins) et des données administratives du personnel, tout en contribuant à l'amélioration continue des processus RH. Vos principales responsabilités : Gestion de la paie -Préparation, saisie et contrôle des éléments variables de gestion des temps et de paie, -Recueil et calcul des éléments de rémunération à périodicité variable, -Traitement des entrées/sorties du personnel, -Calcul des soldes de tout compte, -Contrôle des paies, analyse des anomalies et proposition de solutions. Administration RH et charges sociales -Application du droit du travail, de la convention collective, des procédures et règlements internes, -Établissement des déclarations sociales via la DSN, -Suivi et paiement des charges sociales, -Relations avec les organismes sociaux. Indicateurs & projets RH -Suivi des indicateurs (absentéisme, effectifs, etc.), -Participation à la gestion de l'épargne salariale (PERCO, abondement), -Interface régulière avec la comptabilité, -Contribution aux projets RH, dont la migration SIRH. Gestion des absences & prévoyance -Suivi des arrêts (maladie, maternité, accidents du travail, temps partiel thérapeutique), -Déclarations auprès de la CPAM et des organismes de prévoyance, -Suivi des dossiers salariés. Compétences techniques -Maîtrise de la paie et de la législation sociale -Très bonne connaissance d'Excel -Idéalement expérience en projet de migration SIRH -Connaissance d'au moins un des outils suivants : DECIDIUM, Hypervision (ADP), Teams RH (Cegedim) Qualités personnelles -Rigueur, fiabilité, sens de la confidentialité -Esprit d'analyse et de synthèse -Bon relationnel, esprit d'équipe -Force de proposition Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre candidature ! Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Autres

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier spécialisé
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

MANPOWER

10 à 19 salariés


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