Attaché commercial(e) terrain B2B (H/F)

Attaché commercial(e) terrain B2B (H/F) 33 - Gironde

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Offre n° 193NZCM
Attaché commercial(e) terrain B2B (H/F)

33 - Gironde

Actualisé le 10 juin 2025

Acteur majeur spécialisé dans la distribution d'article de cadeaux et de décoration pour les professionnels recherche un/une commercial(e) pour une reprise de secteur. Le secteur à couvrir est le SUD OUEST portefeuille d'environ 200 clients. Votre rôle sera de visiter les clients pour proposer notre offre, faire les commandes de placement et gérer les réassorts. Des actions de conquête régulière doivent être menées pour stabiliser et faire croitre le portefeuille client. Vous devrez être en capacité de mettre en place un plan d'action commercial, de gérer votre temps et vos déplacements. Savoir présenter l'offre, remonter les informations terrains et faire des comptes rendus de votre activité. Démarrage possible dès juillet 2025. Pour mener à bien votre mission, vous serez doté d'outils informatiques, téléphone, tablette, véhicule de service. Votre rémunération sera constituée d'un fixe et d'une partie variable en fonction de votre expérience. Votre rémunération annuelle devrait se situer entre 35 et 40K€ brute par an.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Véhicule
  • Mobile
Déplacements
Déplacements : Quotidiens Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s) - Dans ce métierCette expérience est indispensable

Compétences

  • Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • Méthodes de plan de prospection
  • Élaborer une stratégie commerciale
  • Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques

Employeur

SOCADIS

20 à 49 salariés


Leader sur le marché de la distribution d'article de décoration B2B. M. YANNICK DICHAMPT

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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