Rejoignez Coallia, opérateur associatif majeur et ses 4 800 salariés œuvrant autour de valeurs fortes d'humanisme, de solidarité et d'ouverture. Au quotidien, nous accompagnons plus de 100 000 personnes dans l'insertion sociale et l'accueil Médico-Social en France Métropolitaine et Outre-Mer. Coallia s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous recherchons : Un Intervenant Socio-Professionnel H/F Le service prévoit la mise en œuvre d'un accompagnement socio-professionnel de bénéficiaires du RSA sous droit et devoirs, réfugiés ou bénéficiaires de la protection subsidiaire. Sous la responsabilité du chef de service, vous serez en charge de : - Mettre en œuvre un accompagnement socio-professionnel spécifique dédié au public bénéficiaire du RSA réfugié ou bénéficiaire de la protection subsidiaire. - Conduire des entretiens réguliers tout au long du suivi du parcours du ARsa afin d'acter les acquis et les axes de progrès, signer un contrat d'engagement réciproque (CER) avec l'ARsa et assurer l'accompagnement jusqu'à la mise à l'emploi et post emploi. - Mobiliser les dispositifs de droit commun au profit des publics réfugiés ou bénéficiaires de la protection subsidiaire. - Développer le réseau de partenaires locaux (organismes de formation, SIAE, France Travail, CAF, CPAM, associations, .). Idéalement titulaire d'un titre professionnel de CIP (conseiller(ère) en insertion professionnelle) ou diplômé(e) dans le secteur l'action sociale (DE éducateur(trice) spécialisé(e), d'assistant(e)social(e) ou CESF), vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale et de l'insertion et justifiez d'une première expérience d'au moins un an dans le domaine de l'insertion professionnelle et/ou de l'accompagnement social (stages inclus). Vous serez amené(e) à accompagner les usagers sur diverses thématiques selon les besoins identifiés (accès aux droits, logement, formation, emploi, mobilité, ...) et à participer à la mise en place d'actions collectives. Avantages : - 35 jours de congés payés - Chèques vacances/Crédit loisir - Billetterie cinéma à tarif réduit - Chèque cadeau à Noël