Coordinateur d'établissement social - Protection de l'enfance (H/F)

Coordinateur d'établissement social - Protection de l'enfance (H/F) 67 - ILLKIRCH GRAFFENSTADEN

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Offre n° 195PQSL
Coordinateur d'établissement social - Protection de l'enfance (H/F)

67 - ILLKIRCH GRAFFENSTADEN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 22 juillet 2025

La Fondation de la Maison du Diaconat de Mulhouse, implantée depuis plus de 150 ans sur l'ensemble du territoire alsacien, compte près de 3 700 collaborateurs. Elle constitue le 2e groupe national du secteur privé à but non lucratif et est un acteur majeur en Alsace dans les domaines sanitaire, médico-social, social et de la formation. Le Foyer de l'Adolescent accueille 29 mineurs âgés de 6 à 18 ans, confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance en raison de mises en danger (santé, sécurité, moralité) ou de conditions gravement compromises de développement physique, affectif, intellectuel ou social. Dans le cadre d'un congé parental jusqu'au 31 Juin 2026, nous recherchons un coordinateur d'établissement. Missions principales : Sous l'autorité du chef de service éducatif, le/la coordinateur/trice d'établissement participe activement au développement stratégique et opérationnel de la structure. Il/elle ne réalise pas d'intervention éducative directe, mais joue un rôle clé dans la structuration de l'accompagnement des jeunes, la coordination des équipes et l'animation de la vie institutionnelle. Vos responsabilités : - Coordination de la mission santé : mise en œuvre et suivi des parcours de soins, gestion des traitements et de la trousse de secours. - Développement des partenariats : santé, insertion, loisirs (ex : professionnels de santé, entreprises locales, etc.). - Propositions d'amélioration : organisation de réunions thématiques et actions pour améliorer la prise en charge. - Animation des activités : accompagnement des équipes sur les projets culturels, sportifs, séjours, etc. - Participation à la vie institutionnelle : réflexion stratégique, projet d'établissement, évaluation continue. - Organisation d'événements : stammtischs, soirées parents, inaugurations. - Soutien d'équipes : supervision des coordinateurs d'unité, soutien à la gestion des équipes éducatives. - Recrutement : participation aux processus d'embauche. - Appui au chef de service : délégations ponctuelles ou régulières selon les besoins. Profil recherché : Compétences attendues : - Coordination de projet, animation de réunions - Développement de partenariats externes - Gestion d'équipe et capacité d'encadrement - Connaissance approfondie du secteur de la protection de l'enfance - Maîtrise des outils bureautiques Qualités personnelles : - Leadership collaboratif, esprit d'initiative - Rigueur, sens des responsabilités - Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles Formation et expérience : - Formation de niveau licence minimum - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social apprécié - Expérience significative obligatoire dans la protection de l'enfance Conditions proposées : Rémunération : Convention 66, reprise de l'ancienneté Avantages : Mutuelle, transport en commun, 50 points de responsabilités soit 196€ brut. Astreintes : Possible selon profil Congés : 30 congés payés + 18 congés trimestriels Horaires : Principalement de jour du lundi au vendredi avec une soirée chaque semaine pour avoir des phases d'observations. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : foyer.adolescent@diaconat-mulhouse.fr Date limite de candidature : 15 août 2025

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail en astreinte
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2700.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Pc portable
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Apporter un appui technique pour le personnelCette compétence est indispensable
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Employeur

FONDATION DE LA MAISON DU DIACONAT DE MU

1 ou 2 salariés


M. Guillaume KUSTER

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