Missions principales Gestion Financière et Comptable : · Organiser et tenir la comptabilité : tenir la comptabilité générale et analytique, contrôler la saisie des opérations par les assistantes des différentes agences · Etablir les situations comptables et le reporting mensuels pour la Direction Générale et les différentes agences · Préparer les états financiers intermédiaires et de fin d'exercice avec le cabinet d'expertise-comptable en charge de la révision comptable · Élaborer et suivre les budgets annuels en collaboration avec les responsables d'agence et la Direction Générale · Elaborer et suivre les prévisions financières et tableaux de bord de pilotage. Contribuer à la mise en place d'outils d'analyse de l'activité Gestion de la Trésorerie et Financement · Etablir les tableaux de flux de trésorerie et le prévisionnel · Suivre la facturation des affaires et leur règlement · Préparer les règlements fournisseurs Gestion fiscale : · Établir les différentes déclarations sociales et fiscales (TVA, DES, CETIM, DAS2.) · Assurer la conformité aux obligations légales et réglementaires et gérer les relations avec les organismes sociaux et fiscaux · Assurer la veille réglementaire en matière fiscale et adapter les procédures internes en conséquence Paie : · Superviser et organiser le suivi administratif avec les Assistantes Administratives et Commerciales, conformément au planning annuel défini · Contrôler et transmettre les éléments de paie mensuels, en lien avec le cabinet d'expertise-comptable, virer les salaires mensuellement Management : · Encadrer et animer l'équipe administrative et financière · Former et développer les compétences de l'équipe et des agences sur la culture financière · Piloter le recrutement le cas échéant Profil recherché : · Formation Bac+5 type école de commerce avec spécialisation finance, comptabilité, gestion ou équivalent (DSCG, Master Finance, etc.) · Expérience confirmée de 5 à 10 ans, idéalement passé par un cabinet d'audit puis au sein d'une direction financière d'entreprise · Compétences techniques : - Maîtrise des outils de gestion financière et comptable (ERP, logiciels de comptabilité, etc.). - Connaissance des normes comptables et fiscales - Compétences en analyse financière et en contrôle de gestion Compétences personnelles : - Rigueur, organisation et sens du détail - Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives - Excellentes compétences en communication et en relationnel