Mission principale : l'opérateur(trice) sur presse et étiquetage est chargé(e) d'assurer les activités de production et de contrôle (moulage, étiquetage, conditionnement, etc.) conduisant à la réalisation des produits dans le respect du règlement intérieur, des procédures en vigueur, des instructions données par le supérieur hiérarchique, des règles d'hygiène, de sécurité et des exigences clients. 1. Activités liées au poste: Conditionner les produits dans les cartons et les positionner sur la palette en respectant l'OF et la fiche de conditionnement. Ranger et nettoyer son poste de travail, le matériel et son environnement. 2. Qualité: Réaliser les contrôles sur les produits finis (selon l'OF et la gamme de contrôle). Renseigner les supports de suivi de fabrication associés à l'OF. Trier/identifier les produits non conformes et alerter son chef d'équipe si besoin. Participer aux enquêtes relatives aux anomalies et non conformités. Enregistrer sous la GPAO les résultats des contrôles. 3. Sécurité alimentaire & Malveillance: Respecter les règles de sécurité alimentaire définies dans l'entreprise via le règlement intérieur, le livret d'accueil, la charte d'hygiène et de sécurité de l'entreprise, la procédure de gestion des corps étrangers et tout document relatif à la sécurité alimentaire (prérequis HACCP et PRPO). Informer son responsable hiérarchique en cas de présence d'un visiteur non identifié et non supervisé ou en cas de suspicion d'un évènement anormal (malveillance). Respecter les règles définies afin de prévenir les intrusions de personnes étrangères à la société. Respecter le plan de nettoyage et les enregistrements associés à la réalisation du nettoyage. 4. Sécurité du personnel: Respecter les règles de sécurité du personnel définies dans l'entreprise via le règlement intérieur, le livret d'accueil et la charte d'hygiène et de sécurité de l'entreprise. Appliquer le plan de stationnement et de circulation mis en place. 5. Communication / Animation / Management: Participer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux arrivants. Informer immédiatement son responsable hiérarchique de tout dysfonctionnement détecté ou aléa en lien avec la sécurité du personnel ou accident survenu dans l'enceinte de l'établissement. Informer le service Qualité en cas d'anomalie ou de non-conformité en particulier en lien avec la sécurité alimentaire. 6. RSE: Respecter les règles de RSE de l'entreprise comme le tri des déchets, les économies d'énergie, etc. Horaires: travail en équipe 2x8, alternativement matin et après-midi : en semaine paire = après-midi // en semaine impaire = matin. Nous souhaiterions une personne qui est à la recherche d'un CDI , voulant s'engager durablement dans l'entreprise, dans le but de renforcer notre équipe.Port de charge entre 10-11kg à prévoir. Ponctualité , envie de travailler et motivation sont indispensable. Avoir si possible une première expérience en industrie.Le port des équipements de protection sont obligatoires. Poste URGENT.