Encadrant(e) Technique d'insertion - Atelier valorisation (D3E) (H/F) 13 - ISTRES
Offre n° 198MGWV
Encadrant(e) Technique d'insertion - Atelier valorisation (D3E) (H/F)
13 - ISTRES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 février 2026
Vous intervenez, sous la responsabilité du Coordinateur de Chantiers, au sein de notre ACI Recyclerie, service VALORISATION, sur l'axe "D3E + micro-informatique". Chef d'équipe, l'Encadrant(e) Technique Pédagogique d'Insertion doit pouvoir évaluer le personnel en insertion et transmettre des compétences techniques. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous œuvrez à favoriser l'insertion professionnelle du public employé. Vous organisez le travail de votre équipe afin de réaliser à la fois la mission pédagogique et les objectifs qualité des produits avant leur mise en vente, maîtrisez et faites appliquer les aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail. Vous savez vous montrer polyvalent(e), diriger une équipe fait partie de vos compétences et vous maîtrisez les connaissances techniques pour intervenir sur les matériels électriques et électroniques, et réaliser du petit bricolage. Mi-temps pouvant évoluer vers un temps complet. Si intérêt, possible complément d'heures sur l'atelier VALORISTATION, axe "mobilité douce" (avec formation interne et/ou externe) Convention collective appliquée : CCN des ACI.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1110.3 Euros à 1216.04 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- CSE
- ETI - B ou C, suivant profil
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Action sociale - Encadrant technique d'insertion
Compétences
- Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Relayer de l'information
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
D.E.C.L.I.C.13
20 à 49 salariés
Association (Loi 1901) qui intervient dans le champs de l'insertion par l'activité économique. Elle porte deux Ateliers et Chantiers d'Insertion : - Atelier Manutention liée aux activités de déménagement et garde-meubles à caractère social - Atelier Recyclerie. M. Azzouz SEDRATI
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