Votre mission principale est : - Gérer des mises à disposition de personnel auprès d'entreprises, de collectivités et d'associations. Activités - Accueil, information, repérage des besoins en personnel des clients - Mise en relation du salarié et du client - Réalisation des contrats de travail et démarches administratives qui y sont liées - Suivis de missions et lien avec la conseillère insertion - Gérer les dossiers administratifs des salariés (contrats, suivi des heures, mise à jour des documents). - Publier nos offres d'emploi et participer au recrutement (sourcing, premiers échanges avec les candidats). - Être le relais de l'équipe dans le suivi des missions et la facturation. Compétences/connaissances recherchées - Adaptation, autonomie - Rigueur, organisation, discrétion - Capacité à travailler en équipe et en relais - Aisance relationnelle - Capacité de réactivité et à négocier - Capacité à être ferme et diplomate puis à prendre du recul - Maitrise des outils informatiques (pack office, internet, connaissance du logiciel de mise à disposition GTA serait un plus) - Connaissance de la législation du travail - Connaissance de l'IAE serait un plus Formations et expériences : - Formation souhaitée : Bac + 2 - Expérience dans l'intérim serait un + Conditions du poste : - Type de contrat : CDI - Date d'embauche envisagée : disponible immédiatement - Temps de travail : 35 h/semaine. Horaires en journée - Lieu de travail : Landivisiau avec déplacement possible - Salaire mensuel brut : 2 241,90 € - Permis B et véhicule