Mission du service / positionnement hiérarchique : La Direction de la Formation et de la Réussite est un service d'appui de I'Université rattaché à la direction générale des services. La direction est articulée autour de 4 pôles : Offre de formation et Sl Formation & Scolarité / Observatoire de la Réussite et de l'Insertion Professionnelle / Orientation et Insertion Professionnelle / Entrepreneuriat Étudiant Partenariat Alumni. Sous la responsabilité de la cheffe du pôle Entrepreneuriat Étudiant Partenariat Alumni et en collaboration avec la chargée de relations partenariales entreprises premier cycle, le/la chargé-e du partenariat entreprises administre les activités de gestion des relations-entreprises dans le cadre de partenariats pédagogiques à construire ou pérenniser. Activités principales de l'agent-e : Initier, entretenir et animer des partenariats avec des acteurs socio-économiques Informer les entreprises et les administrations sur les formations et mettre en relation avec les responsables de formation Participer à la gestion du Career Center et des outils liés à I'insertion professionnelle et aux relations entreprises Concevoir et mettre en œuvre des actions adaptées aux besoins repérés (salons, conférences, module d'enseignement.), participer à l'organisation de temps forts de la direction en lien avec les entreprises (recherche d'intervenants-es, animation alumni.) et proposer, organiser ou participer à des évènements en lien avec l'insertion professionnelle (forums, conférences, rencontres avec les professionnels, journées portes ouvertes, job dating/stage dating etc.) Soutenir les composantes de l'université dans leurs actions en lien avec les entreprises : rédaction de projets, réponses aux appels d'offres, démarchage d'entreprise. Exploiter les études statistiques sur I'insertion professionnelle en lien avec I'observatoire et les données issues du rapport HCERES, afin de proposer des actions aux formations Accompagner les formations pour favoriser la création de dispositifs d'aide à la recherche de stages et d'insertion professionnelle en utilisant les outils de la Direction (Career Center, CRM...) Apporter son appui dans les activités d'informations et de documentations en lien avec les entreprises Mettre à jour une cartographie des acteurs des relations entreprises et d'insertion professionnelle au sein de l'écosystème de l'Université Paris-Saclay Maintenir le lien avec les formations et organiser des réunions avec les référents-es pour développer les échanges Être le/la référent-e de la direction pour l'alliance européenne EUGLOH et participer aux évènements internationaux en lien avec la thématique du développement des carrières auprès de partenaires universitaires européennes Rester à l'écoute des grandes tendances des évolutions du marché (métiers en tension et métiers en déclin)