DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un chef de service H/F. Le foyer Jacques Delprat est un foyer expérimental pour personnes handicapées vieillissantes. Lieu : Monpazier Date : Début janvier 2026 Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau II inhérent au secteur médico-social avec expérience confirmée. Vos missions: - Mettre en œuvre le projet d'établissement en concertation avec les professionnels en tenant compte des besoins des usagers, - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, apporter son expertise technique et ainsi être force de proposition auprès du Directeur, - Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire, organiser le travail, assurer les entretiens annuels - Concevoir et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés de chaque usager ainsi que le respect de leurs droits, - Etablir un réseau de partenaires sur le territoire en cohérence avec les actions menées par le service, - Assurer la gestion du budget qui lui est alloué en lien avec la comptable du pôle. - Occuper une position d'interface entre la direction et les membres de l'équipe et ainsi relayer l'information descendante et ascendante - Contribuer à des actions transversales associatives : participation à des commissions, réponse à des appels à projet, propositions de projet divers - Assurer le suivi des salariés qu'il encadre (suivi du temps de travail, congés, plannings), - Mettre en œuvre un management bienveillant, - S'informer quant aux évolutions législatives du secteur et être un relai d'information. Compétences recherchées: - Références théoriques en adéquation avec le public reçu dans la structure - Connaitre et cerner les limites de sa fonction en lien avec la fiche de poste (subdélégations) - Connaissance des réglementations relatives au : secteur médico-social, droit du travail, démarche qualité - Connaissances en gestion administrative et financière - Capacité à poser un cadre et prendre des décisions - Manager une équipe pluridisciplinaire : encadrer, animer et conduire - Recueillir, traiter, analyser et transmettre les informations relevant du service et de la direction - Développer des partenariats d'action et organiser les relais de la prise en charge des usagers - Maîtrise de l'outil informatique - Adhérer au projet d'établissement et au projet associatif - Autonomie, discrétion professionnelle, esprit d'analyse et d'argumentation, capacité d'organisation Ce que nous offrons : Diversité des missions : Travaillez dans différents types d'établissements avec un seul employeur et un seul contrat, vous permettant de découvrir divers publics et environnements. Développement professionnel : Profitez de parcours de formation variés (diplômants, certifiants et développement de compétences) pour accompagner votre évolution de carrière. Avantages sociaux : Bénéficiez des avantages du comité d'entreprise (CE) et de la mutuelle d'entreprise. Engagement en faveur de la diversité : À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante au sein d'un groupement d'employeurs innovant.