Dans le cadre du projet de fonctionnement mutualisé des deux ESAT du pôle, et de la mise en place d'une nouvelle organisation, l'Adjoint(e) de Direction de transition, placé sous la responsabilité de la Directrice de pôle, devra renforcer le pilotage opérationnel des établissements, notamment sur les volets commercial et production, ainsi que sur les dimensions éducatives et sociales. Vos missions : - Mettre en place l'organisation mutualisée des 2 sites d'ESAT dans une vision à 5 ans intégrant la transformation des ESAT, les besoins des Travailleurs et la dimension économique. - Mettre en œuvre la stratégie commerciale telle que définie avec optimisation du partenariat avec le DEA. - Veiller au suivi clientèle et à la prospection de nouveaux clients. - Animer et coordonner le travail des 2 chefs de service pour une organisation cohérente des missions médico-sociales et des ateliers de production. - Rendre compte de la mise en œuvre de la nouvelle organisation et, le cas échéant, faire des propositions d'ajustement. - Accompagner le processus de transformation des ESAT Expérience en ESAT sur les dimensions commerciales et sociales Compréhension des enjeux de la transformation des ESAT