CRIT Solution RH de Beauvais RECRUTE pour son client basé sur Méru un Gestionnaire RH H/F. Rémunération : 15,47 EUR/h + 13? mois et Une expérience préalable sur un poste similaire dans le milieu industriel est obligatoire. Vos missions seront : 1. Recrutement et gestion des intérimaires - Gestion du recrutement des intérimaires sur l'ensemble des métiers : production, réparation, logistique... - Suivi et validation des Demandes d'Autorisation de Recrutement (DAR). - Transmission des besoins aux Entreprises de Travail Temporaire (ETT) via le logiciel Peopulse. - Sélection des candidatures en lien avec les managers opérationnels. - Organisation et planification des entretiens. - Transmission des éléments contractuels aux ETT. 2. Gestion administrative des intérimaires - Gestion des commandes, contrats et avenants. - Suivi des visites médicales et des formations obligatoires. - Organisation et suivi de l'intégration administrative des intérimaires. 3. Support aux relations sociales - Organisation logistique des réunions des Instances Représentatives du Personnel (CSE, CSSCT, commissions) : convocations, réservations de salles, préparation des supports, etc. 4. Gestion administrative RH - Création et gestion des comptes Concur pour l'émission et le traitement des notes de frais. - Suivi des arrêts de travail et diffusion des informations auprès des services concernés. - Suivi et contrôle des heures supplémentaires. Rejoignez l'équipe RH de notre entreprise partenaire et contribuez au succès de ses équipes dans un environnement industriel dynamique ! Postulez dès maintenant et faites la différence. Profil recherché - Formation en Ressources Humaines, gestion ou administration (Bac +2 minimum). - Expérience obligatoire sur un poste similaire dans le milieu industriel. - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et aisance avec les logiciels RH. - La connaissance de Peopulse et Concur serait un plus. - Rigueur, sens de l'organisation et confidentialité. - Bon relationnel et capacité à travailler en interface avec de multiples interlocuteurs.