Nous recherchons pour notre client des Techniciens(es) Rh et Paie. Le Technicien RH Paie réalise la gestion RH et la paie des agents tout au long de leur parcours professionnel depuis leur entrée en fonction, jusqu'à leur départ, et s'attache à la qualité du service rendu dans les délais impartis. BAC +2 à BAC + 3 en Ressources Humaines (Gestionnaire Paie, Gestionnaire administratif du personnel...). Activités principales = . Saisie des contrats et Avenant . Saisie des cycles de travail des agents . Saisie des absences . Envoi des dossiers du personnels, contrats/avenant, et dossiers d'embauches à l'archivage . Gestion des oppositions sur salaires Compétences: . Analyse, rigueur et méthode d'organisation . A l'écoute et apprécie le travail en équipe . Agilité et adaptabilité . Esprit de service . Autonomie . Aisance dans l'utilisation des différents outils informatiques dont notamment ceux du Pack Office comme Excel . Respect de la confidentialité des données relatives à la paie et dans le cadre de la RGPD . A l'aise dans la rédaction sur tous types de supportVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)