Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F) 69 - LYON 09
Offre n° 202WXZZ
Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)
69 - LYON 09 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 janvier 2026
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
L'IME SESSAD le Bouquet dispose d'un agrément de l'ARS pour 88 enfants âgés de 6 à 20 ans porteurs d'une déficience intellectuelle et troubles associés et 8 places de SESSAD. L'IME se divise en trois IMP et IMPRO Ados, IMPRO Adultes. Missions : L'Assistant / Assistante de gestion administrative, sous l'autorité administrative du Directeur d'établissement et conformément à la mission, aux valeurs et au Projet associatif de l'Adapei 69, aura pour principales missions. - Participer à la gestion financière de l'établissement en lien avec le service comptabilité du siège - Être l'interface du service des ressources humaines dans la gestion administrative du personnel - Soutenir le chef de service dans le suivi de l'organisation du travail - Assurer la suppléance du second assistant de gestion administrative en son absence en assurant notamment des missions d'accueil physique et téléphonique Vous serez formé à l'utilisation du logiciel OCTIME. Profil Titulaire d'un BAC à Bac+2 en secrétariat et/ou gestion. Vous faîtes preuve d'intérêt pour le public. Vous êtes une personne empathique et dotée d'une discrétion professionnelle. Poste à pourvoir dès que possible.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 22000.0 Euros à 28000.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Selon convention CCN66
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Secrétariat assistanat Cette formation est indispensable
Compétences
- Classer des documentsCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Archiver des dossiers et documents de référence
- Gestion administrative du courrier
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Réaliser des opérations comptables
- Réaliser la gestion administrative du personnel
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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