Cliff Jobs recrute pour son client un Store Manager Junior / Assistant Directeur de Centre H/F Vous aimez le commerce, le contact humain et les environnements où la satisfaction client est une vraie priorité ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place la relation client, l'esprit d'équipe et la qualité de service au coeur de son activité ? Cette opportunité est faite pour vous. Localisation : Paris 12 Contrat : CDI Votre rôle En véritable relais du Directeur de Centre, vous participez au bon fonctionnement quotidien du site et accompagnez chaque client avec attention, professionnalisme et bienveillance. Vous êtes un acteur clé de la performance du centre, tout en incarnant des valeurs de proximité et de service. Vos missions Accompagnement client & développement commercial - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité, sur place, par téléphone ou par email. - Identifier leurs besoins et proposer les solutions les plus adaptées. - Développer le chiffre d'affaires grâce à une approche conseil et personnalisée. - Assurer le suivi des demandes entrantes et fidéliser la clientèle. Qualité de service & vie du centre - Garantir une expérience client fluide et positive. - Veiller à la bonne tenue des espaces et à la qualité d'accueil. - Créer un environnement rassurant, propre et agréable pour les clients. Gestion administrative - Suivi des contrats, dossiers clients et facturation. - Contrôle caisse / banque. - Relances et gestion administrative courante. Coordination & organisation - Suivi des stocks et besoins matériels. - Coordination des interventions techniques et maintenance. - Veille au respect des procédures de sécurité. - Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en commerce, vente ou relation client. - Vous aimez le contact humain et savez créer une relation de confiance. - Vous êtes aussi à l'aise dans l'échange commercial que dans les tâches administratives. - Vous appréciez le travail d'équipe et les environnements bienveillants. - Vous êtes organisé(e), autonome et réactif(ve). - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. - Vous avez envie d'évoluer vers un poste de management. - L'anglais ou l'espagnol est un plus. Organisation du poste 36h par semaine, du lundi au samedi (amplitude 9h30 - 19h). Organisation type : - 3 journées complètes - 1 matinée (9h30 - 14h) - 1 après-midi (12h - 19h) - 1 samedi sur 2 travaillé environ Rémunération & avantages - Package jusqu'à 28 KEUR selon profil : 26 KEUR Fixe sur 13 mois + Variable motivant - Tickets restaurant - 6 RTT - Challenges, incentives et séminaires réguliers Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous intégrerez une structure à taille humaine qui privilégie la proximité avec ses clients, la qualité du service rendu et l'accompagnement de ses équipes. Ici, chaque collaborateur compte et peut évoluer vers davantage de responsabilités. Vous aimez les postes polyvalents, le relationnel et les environnements où l'humain fait la différence ? Postulez dès maintenant auprès de e.pauloin[a]gmail.com