Quels défis stimulants relèverez-vous en tant que Gestionnaire de paie (F/H) ? Dans le cadre d'une entreprise, vous serez responsable de la gestion des paies, des déclarations sociales et de l'administration du personnel en suivant les procédures légales. - Collecter et saisir les informations variables pour la paie, réaliser les calculs, les contrôles et gérer les documents de fin de contrat - Traiter, contrôler et suivre les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles, tout en assurant la gestion des relations avec les organismes - Créer et gérer les dossiers des salariés, y compris les adhésions aux contrats de protection sociale et le suivi des absences et congés sur les systèmes informatiques Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois renouvelable - Salaire: à partir de 2 426 euros/mois selon profil - Horaires: 8H30 ou 9H00 à 12H30 et 13H30 à 17H00 ou 17H30. Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.