Missions principales Le Commercial Junior a pour rôle d'accompagner et de soutenir le développement du portefeuille clients CHR et Grands Comptes sur la zone Rhone Alpes. Il travaille en binôme avec le commercial confirmé afin de : - Développer et suivre un portefeuille de clients existants (CHR, cavistes, centrales d'achat, grossistes). - Prospecter de nouveaux établissements et distributeurs locaux. - Appuyer le suivi et la gestion des comptes stratégiques (Metro, Promocash, Nicolas, etc.). - Assurer une présence terrain régulière (dégustations, visites clients, animations). - Contribuer à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de développement de la zone. Responsabilités________________________ - Réaliser des tournées commerciales conjointes et autonomes. - Garantir une bonne visibilité des produits (implantation, merchandising, PLV). - Effectuer un reporting régulier (suivi ventes, actions terrain, retours clients). - Analyser les besoins du marché et remonter les informations pertinentes (veille concurrentielle, tendances CHR). - Participer à des salons, événements professionnels et opérations marketing locales. Compétences requises : _______________________________________ - Formation : Bac +2 minimum en commerce, négociation, ou équivalent. - Expérience : Première expérience commerciale (stage ou emploi) dans le commerce du vin, le CHR, ou la GMS. - Compétences : o Bonne maîtrise des techniques de vente et de négociation. o Aisance relationnelle et sens du service client. o Organisation, rigueur et esprit d'équipe. o Connaissance du secteur CHR et/ou des réseaux de distribution (atout). - Outils : Pack Office, CRM, reporting commercial. - Mobilité : Permis B obligatoire, déplacements fréquents en région Rhône Alpes. Idéalement domicilié en région lyonnaise.