Responsable administratif et financier (H/F) 51 - BETHENY
Offre n° 203ZLWW
Responsable administratif et financier (H/F)
51 - BETHENY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 février 2026
Missions : Rattaché directement au CEO, le Responsable Administratif et Financier est un véritable facilitateur du quotidien. Il veille à la bonne gestion des flux financiers et administratifs, en lien avec les clients, les fournisseurs, les partenaires publics et les prestataires (comptable, avocats.). Il structure et fiabilise les process internes à mesure que l'entreprise grandit. Administration commerciale & facturation - Suivre les commandes clients, établir les factures, gérer les encaissements et les relances, en lien avec les chargés d'affaires. Contribuer à la mise en place des outils de facturation (CRM, ERP ou Excel dans un premier temps). - Analyser la solvabilité des clients et monter les dossiers d'assurance export Trésorerie & comptabilité - Mettre à jour et suivre le tableau de trésorerie (entrées, sorties, frais généraux). - Préparer les pièces comptables (achats, ventes, notes de frais) à transmettre à l'expert- comptable. - Réconcilier les opérations bancaires et participer aux reportings financiers mensuels (projets, subventions.). - Vous tenez la comptabilité en intégrant les flux de ventes et d'achat issus de l'ERP et passez les écritures complémentaires - Vous gérez la comptabilité budgétaire et établissez les balances périodiques afin de suivre la bonne marche de l'entreprise RH & gestion du personnel - Préparer les éléments variables de paie (congés, primes, frais). - Suivre les plannings, absences et congés payés. - Gérer l'onboarding administratif des nouveaux collaborateurs. - Mettre à jour les documents réglementaires (registre du personnel, DUERP, contrats.). Structuration & support à la direction - Suivre les contrats fournisseurs, assurances, abonnements, baux, licences logicielles. - Gérer les frais généraux et achats internes (fournitures, déplacements.). - Participer à la constitution des dossiers administratifs (financements publics, appels d'offre, .). - Appuyer la direction sur la préparation de documents financiers (budgets, levées de fonds, due diligence.).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- Plan d'actionnariat salarié
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Contrôle gestion - gestion, comptabilité, finance,...
Compétences
- Assurer le suivi de la comptabilité, de la facturation et des fiches de paie (seul ou en relation avec des conseils externes)Cette compétence est indispensable
- Elaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- facturation, TVA, obligations légalesCette compétence est indispensable
- Superviser la gestion financièreCette compétence est indispensable
- À l’aise avec les sujets RH de premier niveauCette compétence est indispensable
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Programmation informatique
Employeur
BLUESPINE
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