DIRECTEUR DE CRECHE (H/F) 44 - NANTES
Offre n° 204FBRG
DIRECTEUR DE CRECHE (H/F)
44 - NANTES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 février 2026
Crèche inter-entreprises, la crèche Na ! Ile de Nantes recrute un Directeur de Crèche H/F. Le poste est à pourvoir immédiatement, dans le cadre d'un CDI, à temps complet, statut cadre forfait jours. Amplitude horaires de la structure : 7h30 à 19h30 du lundi au vendredi. Le poste : - Management d'une équipe de 14 professionnels (entretien de recrutement, gestion des plannings horaires et des congés payés, réunion d'équipe, accompagnement terrain) ; - Gestion financière de l'établissement (repas, produits d'hygiène, produits d'entretien, facturation familles etc). - Animation, suivi et mise à jour du projet pédagogique en lien avec la coordinatrice groupe et l'équipe de la crèche ; - Garant de la sécurité et du suivi du développement des enfants ; - Relations avec les familles (renseignements, inscriptions, échanges autour de l'enfant, animation réunion) ; - Gestion des contrats familles et plannings enfants (urgences, occasionnels, réguliers); Le service de gestion vous accompagne au quotidien sur la gestion des ressources humaines (recrutement, contrats de travails, paies etc) et la gestion financière de l'établissement. Vous êtes également accompagné(e) par une adjointe de direction qui assure la continuité de direction, vous seconde dans certaines fonctions, et qui intervient également sur le terrain au besoin. Rémunération : A partir de 3000 € brut par mois + variables Statut cadre forfait jours avec 12 jours de RTT/an. Les bonus du quotidien : Intégrer Na ! Crèches c'est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation.. Chez nous, vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière. Profil Recherché : Diplôme d'Infirmier(e) de Puériculture ou Educateur de Jeunes Enfants obligatoire Expérience sur une fonction similaire exigée Appétence pour le management et la gestion indispensable Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Puériculture - IPDE
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Petite enfance - EJE
Compétences
- Concevoir un projet éducatif
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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