TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLOME (H/F)

TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLOME (H/F) 42 - ST ETIENNE

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Offre n° 204NCVJ
TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLOME (H/F)

42 - ST ETIENNE - Localiser avec Mappy

Publié le 24 février 2026

L'Association Renaître gère un ensemble de services et dispositifs d'accueil, d'hébergement et d'accompagnement dans le logement en direction des personnes en précarité, (pour plus d'infos sur Renaître http://www.asso-renaitre.com L'Association Renaître est une association à taille humaine (environ 80 salariés) qui a été à l'origine de nombreuses initiatives tout au long de son histoire. Elle est reconnue pour la qualité de sa réactivité face aux situations complexes, et bénéficie du soutien de financeurs institutionnels significatifs pour mener à bien son projet associatif. Son projet associatif et son projet stratégique 2023-2028 se donnent pour objectif de promouvoir la participation et le développement du pouvoir d'agir des personnes accompagnées ; de conduire une politique sociale bienveillante et ambitieuse ; et de s'engager dans une perspective de développement durable. La culture de Renaître est aussi fondée sur l'ouverture, la confiance, la transparence et la coresponsabilité. Nous recherchons un travailleur social pour son service d'hébergement d'urgence pour ménages à droits incomplets Le service d'hébergement d'urgence pour ménages à droits incomplets (SHAM) dispose de 70 places réparties sur 17 logements en diffus, principalement sur la commune de St-Etienne. Il s'agit de couples avec enfants, de famille monoparentale et de couple sans enfant. L'équipe est composée de 2 travailleurs sociaux, d'un AISH (Agent d'Intervention Sociale et d'Hébergement), d'une secrétaire et d'une cheffe de service. Les locaux du service sont situés au 67/69 avenue de Rochetaillée à St-Etienne. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner les résidents dans leurs démarches socio-administratives, avec une priorité donnée à l'accès aux droits et à la recherche de la régularité du séjour Soutenir l'insertion professionnelle dès que possible Soutenir l'autonomie des personnes hébergées (conseil, action éducative.) Créer et maintenir des liens sociaux avec les personnes hébergées, en s'impliquant dans l'animation de temps collectifs Soutenir la scolarisation si présence d'enfant Tenir rigoureusement les outils de travail et d'évaluation de l'activité d'accompagnement social Profil recherché Diplôme d'Etat requis : Assistant(e) de Service Social, Educateur Spécialisé ou CESF Autonomie, anticipation et prise d'initiative (Savoir prendre les bonnes décisions en cas de problème) Capacité d'adaptation et de maîtrise de soi : self-control et adaptation à l'urgence Bonnes capacités de communication : sens du relationnel interne et externe/ maîtrise de l'écrit professionnel Bonne gestion du stress La maîtrise de langues étrangères est un plus Sens du travail en équipe Sens de l'usager : esprit de qualité Organisation et planification : respecter les procédures d'organisation, gérer les priorités et aléas Connaissances en droit des étrangers appréciée CONDTIONS CDI à temps complet (100%) Disponibilité : Au plus vite Rémunération selon la convention CHRS : 2 143.63€ brut mensuel + reprise d'ancienneté Amplitude horaire maximum : 8h30-17h ou 9h/ 17H30 du lundi au vendredi sur 4 jours et demi. Lieu d'intervention : Saint-Étienne Permis de conduire obligatoire, déplacements sur Saint Etienne

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Reprise ancienneté/convention CHRS

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - CESF/assistant social
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur spécialisé

Compétences

  • Autonomie, capacité d’analyse et d'organisationCette compétence est indispensable
  • Capacité d’adaptation et de maîtrise de soiCette compétence est indispensable
  • Qualités relationnellesCette compétence est indispensable
  • Rigueur et ponctualité Cette compétence est indispensable
  • Sens du travail en équipe, ouverture d'esprit Cette compétence est indispensable
  • Éthique professionnelle, bienveillance Cette compétence est indispensable
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

RENAITRE

20 à 49 salariés

Site internet
https://www.asso-renaitre.com/

L?association Renaître a été crée en 1969 pour héberger les personnes sortantes de prisons et les personnes sans domicile, au fil des années les publics se sont diversifiés. Aujourd?hui, Renaître est l'un des opérateurs de l?Etat sur les questions de grande précarité et de veille sociale sur le département de la Loire. L?association gère un centre d?hébergement et de réinsertion sociale, deux centres d?hébergement d?urgence, un accueil de jour. Elle assure aussi le SAMU Social avec le 115.

Voir la page employeur

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