Travailleur social H/F (H/F) 56 - PONTIVY
Offre n° 205FHCM
Travailleur social H/F (H/F)
56 - PONTIVY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 mars 2026
Depuis 1985, l'ARASS (Association pour la Réalisation d'Actions Sociales Spécialisées) est un acteur engagé qui intervient sur le champ de la protection de l'enfance et du secteur médico-social. Elle emploie plus de 500 professionnels qui s'investissent dans le cadre d'actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques auprès de plus de 2 300 enfants, adolescents et jeunes majeurs ayant des difficultés d'adaptation sur les départements de l'Ille et Vilaine (35), des Côtes d'Armor (22) et du Morbihan (56). L'ARASS poursuit son développement et œuvre à la création de services innovants afin d'apporter des réponses en adéquation avec les besoins de prise en charge et d'accompagnement des enfants, des adolescents et des jeunes adultes sur la région Bretagne. L'ARASS recrute pour l'établissement TY LOAZ à Pontivy comprenant une MECS, un service de milieu ouvert et un service pour mineurs non accompagnés. - Contrat à durée indéterminée - Temps plein (1 ETP) - A pourvoir à partir de mai 2026 - Convention collective 66 - Poste basé à Pontivy (56) - Travail de semaine du lundi au vendredi - Avantages : congés trimestriels supplémentaires (18 par année civile), mutuelle (participation employeur et CSE), CET (Compte épargne temps), œuvres sociales (chèques vacances). MISSIONS PRINCIPALES : L'environnement de travail se distingue par une dynamique d'équipe investie et engagée, un accompagnement managérial de proximité, et une orientation affirmée vers la qualité de vie et des conditions de travail permettant le développement professionnel de ses collaborateur-rice-s. En lien avec une hausse d'activité, et au sein du service AEMO accompagnant 216 jeunes agés de 0 à 21 ans, sous l'autorité du Directeur, sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service éducatif, en lien fonctionnel avec la psychologue du service et dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes : - Accompagnement du jeune enfant dans le cadre de mesures éducatives administratives et judiciaires - Soutien à la parentalité - Intervention dans le milieu de vie - Travail pluridisciplinaire - Écrits professionnels et suivi des mesures Vous inscrivez votre action dans le cadre du projet associatif de l'ARASS, du projet d'établissement et de service, dans le strict respect du cadre législatif relatif à la Protection de l'enfance, de la loi 2002-2 et des recommandations de l'HAS. PROFIL ET COMPETENCES REQUIS : Titulaire d'un diplôme d'État de travailleur social (DEES, DEAS, DECESF, DEME, DEAES, BPJEPS animation, DETISF). Savoirs : Connaissance du champ de la protection de l'enfance appréciée. Savoir-faire : Capacité d'observation et d'analyse des dynamiques familiales, aisance dans l'accompagnement à domicile et la relation avec les familles, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat et appétence pour la clinique éducative fortement appréciée. Savoir être : Appétence à travailler avec des jeunes pouvant présenter des problématiques complexes. Capacité d'écoute, à établir des relations de soutien, aptitude à la prise de recul, au « pas de côté » ; Sens de l'écoute et posture professionnelle contenante, Capacité d'analyse et de prise de recul, Autonomie dans l'organisation du travail, Qualités rédactionnelles, Sens du travail partenarial Titulaire du permis de conduire. Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être adressées avant le 15 mars 2026 Sous référence : ARASS-TYLOAZ-CDI-TS-AEMO-2026-03 à : À l'attention de Monsieur GASTARD Iven ARASS - TY LOAZ Jury de recrutement prévu la semaine 12 Information aux candidat.es Sauf indication contraire de votre part, nous conserverons votre dossier de candidature pendant une durée maximale de 24 mois. A l'issue, vos données personnelles seront t
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2082.0 Euros à 3598.6 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - DEES, DEAS, DECESF, DEME, DEAES Cette formation est indispensable
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de persévérance
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
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