Chargé de mission lien social (H/F) 69 - LYON 02
Offre n° 205LHLS
Chargé de mission lien social (H/F)
69 - LYON 02 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 mars 2026
Contexte La Fédération française pour les liens sociaux agit pour prévenir la solitude et renforcer les liens du quotidien. Elle rassemble aujourd'hui un réseau d'associations, de collectivités, de chercheurs et d'acteurs engagés convaincus que le lien social constitue un déterminant essentiel de santé, de bien-être et de cohésion dans nos sociétés. La Fédération développe des initiatives territoriales, des projets de recherche-action et des actions de plaidoyer visant à faire reconnaître la lutte contre l'isolement social comme une priorité des politiques publiques. Dans le cadre du développement de ses activités et du déploiement de plusieurs projets sur le territoire lyonnais et régional, la Fédération recrute un-e chargé-e de mission chargé-e d'animer des dynamiques territoriales, de soutenir l'émergence d'initiatives locales et de contribuer à la mise en œuvre opérationnelle de ses projets. Missions Sous la responsabilité du délégué général, le chargé de mission contribue au développement territorial des actions de la Fédération. Animation territoriale animer et développer le réseau d'acteurs engagés dans la lutte contre l'isolement social et la promotion des liens sociaux identifier et mobiliser les acteurs associatifs, institutionnels et citoyens susceptibles de contribuer aux dynamiques locales favoriser les coopérations entre initiatives locales et projets portés par la Fédération participer à la diffusion des approches et outils développés par la Fédération Animation d'un tiers-lieu contribuer à l'animation d'un tiers-lieu dédié aux liens sociaux et à l'innovation sociale organiser des temps d'échanges, d'expérimentation et de rencontre entre acteurs locaux favoriser l'émergence d'initiatives collectives au sein de ce lieu soutenir la participation des habitants, bénévoles et partenaires aux activités proposées Déploiement des projets financés assurer la mise en œuvre locale des projets portés par la Fédération, notamment les initiatives de prescription sociale expérimentations locales visant à renforcer les liens sociaux coordonner les actions avec les partenaires locaux contribuer au suivi opérationnel et à l'évaluation des projets participer à la capitalisation et à la diffusion des enseignements issus des actions menées Organisation d'événements contribuer à l'organisation d'événements portés par la Fédération ou ses partenaires participer à la préparation et à l'animation de rencontres locales ou nationales soutenir la mobilisation des acteurs et la participation des publics concernés Développement de partenariats identifier et développer des partenariats avec les acteurs locaux : associations, collectivités, établissements de santé, structures sociales, chercheurs contribuer à la mise en relation des initiatives locales avec le réseau national de la Fédération participer à la valorisation des projets et initiatives menés sur le territoire Poste basé à Lyon
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
Possibilité de télétravail
Travail en mode projet - Salaire
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- poste cadre - Convention collective ALISFA
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Analyser les besoins des acteurs du territoire
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Assurer la liaison avec les autorités locales
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Concevoir et gérer un projet
- Conduire un projet de développement
- Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Développer des partenariats avec des communautés locales
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction)
- Evaluer l'impact des programmes sur la communauté
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Evaluer un projet
- Rechercher des financements, des investisseurs
- Réaliser un diagnostic territorial
- Travailler en groupe, en réseau
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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