Travailleur.se social-e - Pôle Hébergement (H/F)

Travailleur.se social-e - Pôle Hébergement (H/F) 94 - Charenton-le-Pont

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Offre n° 205MRZP
Travailleur.se social-e - Pôle Hébergement (H/F)

94 - Charenton-le-Pont - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 mars 2026

Notre association œuvre pour l'accompagnement, la protection et la mise en sécurité des femmes victimes de violences conjugales et de leurs enfants. Engagée dans la défense des droits des femmes et la lutte contre les violences, elle place l'écoute, la bienveillance et le respect du rythme des personnes au cœur de son action. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et pluridisciplinaire investie dans une mission porteuse de sens ? Missions principales : Vous assurez l'accompagnement et la sécurisation du parcours des femmes hébergées Accueil, admission et élaboration du projet personnalisé Suivi social individuel (entretiens, visites à domicile, accompagnements extérieurs) Orientation vers les partenaires sociaux, juridiques, santé et insertion Accompagnement à la sortie des violences et soutien à la parentalité Travail en réseau avec les acteurs spécialisés Participation aux synthèses, réunions d'équipe et écrits professionnels Mise à jour des dossiers et suivi statistique Travail en binôme pour certaines situations Profil recherché : Travailleur-se social-e diplômé-e (DEASS, DEES, DECESF ou équivalent) Connaissance ou fort intérêt pour la problématique des violences conjugales Maîtrise des écrits professionnels et des outils informatiques Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Sens de l'écoute, autonomie et rigueur Permis B obligatoire (déplacements départementaux) Qualités attendues : - Sens de la confidentialité, écoute active et respect. - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Polyvalence et adaptabilité

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail le samedi
Travail en horaires décalés
Salaire
  • Véhicule
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Téléphone mobile
  • CSE
  • Convention collective 66
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé Cette formation est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social Cette formation est indispensable

Compétences

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Orienter une personne vers des partenaires relais

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

TREMPLIN 94 SOLIDARITE FEMMES

10 à 19 salariés


Mme Sophie CHEVILOTTE

Voir la page employeur

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