Encadrer et gérer le personnel Garantir la qualité de la prise en charge des usagers et la mise en oeuvre des projets personnalisés Assurer la gestion administrative et budgétaire du service Adhérer et participer à la politique qualité de l'établissementsant Savoir-faire : Elle/il élabore, mets en oeuvre et évalue un projet individuel Elle/il maîtrise les outils génériques de la bureautique, au travail en réseau (pack Office) et alimente le DUI. Elle/il rédige des écrits professionnels (familles, partenaires) Elle / il est mobile dans ses déplacements Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle / il est capable d'analyse et de prise de décision dans les situations complexes ou d'urgence Savoir être : Elle/il est dynamique, motivé, gestionnaire et rigoureux(se). Elle/il est bienveillant et assume ses décisions Elle/il a le sens du service à l'usager et des droits Elle/il communique de façon claire et adaptée. Elle/il coopère avec les autres membres du CODIR Elle/il a la capacité de gérer le stress et des priorités Elle/il a l'esprit d'analyse et de discernement Elle/il est adaptable et innovant(e) Elle/il a une culture qualité et sécurité développée.