MONITEUR EDUCATEUR (H/F) 65 - TARBES
Offre n° 206VNSB
MONITEUR EDUCATEUR (H/F)
65 - TARBES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 avril 2026
La MECS Lamon-Fournet (106 salariés) accueille des enfants et adolescents de 0 à 21 ans en difficultés sociales (138 places). Missions principales : Sous la responsabilité de l'équipe de direction et dans le respect du projet d'établissement, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis. Vous mettez en place des médiations éducatives et des activités de soutien. Vous participerez aux réunions d'équipe et institutionnelles. Savoirs : - Connaissance de l'outil informatique - Bonne capacité rédactionnelle - Connaissance des publics Savoir-faire : - Capacité à la relation individuelle et gestion de groupe - Capacité au travail en équipe pluridisciplinaire - Lien avec les familles et l'environnement Savoir-être : - Capacité d'adaptation - Discrétion - Rigueur - Maîtrise de soi Diplômes / certifications : - DEME Diplôme d'état de Moniteur Educateur - Niveau de certification : 5 Profil : - Possession du permis B - Expérience en MECS souhaitée Précisions sur les conditions de travail : - Astreintes - CCN66
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1823.03 Euros sur 12.0 mois
- Selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Diplôme d'Etat Moniteur Educateur Cette formation est indispensable
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
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