Lieu : Bordeaux, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Notre savoir-faire technologique * Notre attention portée à l'équilibre des collaborateurs * Un environnement inclusif et bienveillant * Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG...) Votre quotidien Sur un Campus Bordelais à la pointe de la technologie, entre océan et vignes, nous concevons et développons des systèmes, des équipements et services pour garantir le succès des missions aéroportées de nos clients. L'activité avionique rassemble 10 000 collaborateurs qui oeuvrent à fournir des équipements et des systèmes de pointe pour toute la chaîne de l'aéronautique civile, militaire. Le site de Bordeaux développe et réalise des équipements et des systèmes de cockpit pour les programmes civils et militaires. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : * Effectuer des recherches et de la veille juridique * Participer à la rédaction d'accord dans le cadre des négociations au sein de la société * Préparer des dossiers pour les réunions avec les IRP (CSE Central, Commissions, ...) Votre profil Votre priorité est d'obtenir une alternance d'une durée d'un an de niveau bac+5 dans le domaine du droit du travail. Vous possédez une première expérience en entreprise ou cabinet d'avocat. Votre curiosité, sens du service et bon relationnel sont des atouts que l'on vous reconnait? Alors ce poste est fait pour vous ! Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous ! Votre priorité est d'obtenir une alternance d'une durée d'un an de niveau bac+5 dans le domaine du droit du travail. Vous possédez une première expérience en entreprise ou cabinet d'avocat. Votre curiosité, sens du service et bon relationnel sont des atouts que l'on vous reconnait? Alors ce poste est fait pour vous !