Nous recrutons un-e Juriste (F/H) Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, technique et fortement réglementé ? Rejoignez notre équipe et contribuez activement à la structuration et la sécurisation juridique. Véritable partenaire des équipes opérationnelles, vous serez en charge de piloter l'activité juridique et vous reporterez au CFO. Votre rôle sera clé dans l'accompagnement et la conformité juridique de nos projets. Votre rôle chez nous : Rédaction et gestion des actes juridiques : * Rédiger les actes juridiques en interne, assurer leur archivage et le suivi documentaire * Élaborer et mettre à jour différents types de contrats : * NDA, GTA, PTC, CGA, CGV, End User Statement, contrats d'échange standard, contrats d'agence d'emploi, etc * Réviser et mettre à jour le Code de conduite * Rédiger tout autre acte juridique nécessaire à l'activité de l'entreprise. Négociation et gestion contractuelle * Assurer la relecture et l'analyse juridique des contrats (commentaires et recommandations) * Participer aux négociations contractuelles * Veiller à la bonne application des contrats et au respect des engagements contractuels. Pré-contentieux et contentieux * Assurer la gestion et le suivi du pré-contentieux et du contentieux commercial * Rédiger les courriers et documents juridiques associés. Assistance et conseil interne * Apporter une assistance juridique aux différents services de l'entreprise * Assurer le suivi des sujets RGPD en coordination avec le service informatique * Sensibiliser l'ensemble des départements aux enjeux et thématiques juridiques. Notre profil idéal : * Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 dans le domaine juridique * Une expérience de 5 ans minimum, idéalement dans le secteur aéronautique * Une maîtrise de l'anglais (niveau C1) * Une bonne connaissance des droit des affaires (français et international) dans le transport aérien * Un excellent sens de la rédaction, de la négociation et de la révision des contrats * Un fort sens de la rigueur, de l'autonomie et de la confidentialité. Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste clé : au cœur intérêts juridiques de la société * Un environnement stimulant : où initiative et esprit d'équipe sont valorisés. Informations complémentaires * Contrat : CDI, au forfait jour * Localisation : Cugnaux, au sein de l'aéroport de Francazal * Rémunération : A partir de 30 000 €, selon profil et expérience * Avantages : Mutuelle prise en charge à 100 % pour l'ensemble de la famille et prime d'intéressement. Et si nous parlions de votre recrutement ? Le processus de recrutement se déroulera en 3 étapes : * Un premier entretien téléphonique avec Lucie, de l'équipe Recrutement. * Un 2ème entretien, sur site avec Myriam, Directrice Administrative et Financière et Lucie. * Un dernier entretien avec Charly, notre PDG. Fly to success Entreprise handi-accueillante : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.