Chargé de développement commercial (H/F)

Chargé de développement commercial (H/F) 67 - Sélestat

Offre n° 207GTJT
Chargé de développement commercial (H/F)

67 - Sélestat - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 mai 2026

Dans le cadre de notre expansion commerciale, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Développement Commercial pour rejoindre notre équipe et contribuer activement à notre croissance sur le secteur Alsace. Vos missions : - Assurer la prospection commerciale téléphonique et par e-mail auprès de prospects ciblés et des clients potentiels - Réaliser la gestion et le suivi de la relation client (tenue et mise à jour des fichiers, relances, suivi des devis et des propositions commerciales) - Effectuer la gestion administrative (traiter et suivre les dossiers administratifs, préparer et classer les documents commerciaux, contribuer à la rédaction des courriers et supports de communication) - Apporter son appui à l'ingénierie pédagogique ( aide à l'élaboration et la mise à jour de nouveaux supports pédagogiques, participer à la réflexion sur les offres de formation à développer Votre profil : Une première expérience en prospection ou relation client est un plus Vous avez le goût du challenge commercial et un intérêt pour le secteur de la formation professionnelle Une formation préalable au recrutement sera assurée par l'employeur.

Type de contrat
CDI
Prépa.opérationnel.emploi
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • A définir selon profil et expérience
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Aisance téléphonique et sens du contactCette compétence est indispensable
  • Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptésCette compétence est indispensable
  • Assurer le suivi de la satisfaction clientsCette compétence est indispensable
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnelCette compétence est indispensable
  • Développer et fidéliser la relation clientCette compétence est indispensable
  • Faire preuve d'adaptabilitéCette compétence est indispensable
  • Identifier, traiter une demande clientCette compétence est indispensable
  • Maîtrise des outils bureautiques Word, ExcelCette compétence est indispensable
  • Rigueur dans la mise à jour des bases de donnéesCette compétence est indispensable
  • Rigueur dans le suivi administratifCette compétence est indispensable
  • Savoir communiquer à l'oral et à l'écritCette compétence est indispensable
  • Sens de l'initiative Cette compétence est indispensable
  • Travailler en autonomie et gérer les prioritésCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Autres enseignements

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