2 auxiliaires de puériculture en équipe relais - crèches (H/F)

2 auxiliaires de puériculture en équipe relais - crèches (H/F) 86 - POITIERS

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Offre n° 207HTGH
2 auxiliaires de puériculture en équipe relais - crèches (H/F)

86 - POITIERS - Localiser avec Mappy

Publié le 22 avril 2026

Nous recrutons 2 auxiliaires de puériculture pour intégrer l'équipe relais à compter du 17 août 2026 : 1 poste à temps complet 1 poste à 32 heures hebdomadaires Votre périmètre d'intervention s'étend sur les crèches municipales : P'tits mousses, la Bergerie, Tintam'art, et sur les crèches communautaires de Beaumont St Cyr et Jaunay Marigny. Vous remplacez l'agent absent de la structure dans le respect du projet d'établissement (affectation en fonction de nécessité de service). Vous accueillez les enfants (de 10 semaines à 4 ans) et leur famille en lien avec la responsable et l'équipe. Vous participez à la dynamique d'équipe en étant présent aux réunions ainsi qu'en étant force de proposition dans les actions à mettre en œuvre. Vos missions 1. Accueil et accompagnement des enfants : - Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être, - Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une dynamique collective, - Observer le développement de l'enfant et agir préventivement de manière à déceler d'éventuels dysfonctionnements, - Proposer des activités d'éveil variées adaptées aux besoins et aux capacités de chacun, - Accompagner les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.), - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, - Réaliser des écrits professionnels sur les enfants afin d'avoir un suivi. 2. Accueil et accompagnement des familles : - Réfléchir un accueil de qualité au quotidien en valorisant les parents dans leur rôle - Faire des transmissions aux familles quotidiennement - Veiller à la discrétion professionnelle - Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos.) 3. Participation à l'entretien des locaux Activités complémentaires Vous travaillez en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, l'évaluer et de le faire évoluer. Vous participez aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles (réunion de section, journée pédagogique, APP équipe), aux formations, aux fêtes et action avec les familles. Vous avez un rôle de formateur de terrain vis-à-vis des stagiaires. Organisation du poste - Port de charges régulier : portage des enfants, - Planning pouvant être tournant sur plusieurs semaines, - Temps de travail en 38H45 : récupération en RTT, - Rattachement à un secteur avec possibilité de faire des remplacements sur d'autres secteurs, - Planning hebdomadaire géré par le pôle administratif du service, - Vous êtes joignable par téléphone aux plages horaires suivantes : 8h -12h30 / 13h30-17h30, - Congés arbitrés en équipe Rémunération Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + tickets restaurants + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d'Activités Sociales et Culturelles) Votre profil Vous êtes titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture et disposez idéalement d'une expérience en crèche. Vous connaissez les étapes de développement et des besoins de l'enfant, les règles d'hygiène et de sécurité associées aux soins. Vous savez évaluer l'état clinique des enfants. Doté-e d'un sens aigu de l'observation, vous êtes ouvert-e aux autres et l'aise avec le travail d'équipe. Vous avez le sens de l'accueil et du service public. Adaptable, disponible et patient-e, vous faites preuve d'initiative. Si vos valeurs de service public rejoignent celles du CCAS de Poitiers, nous serions heureu-x-ses de vous accueillir au sein de notre équipe.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Primes
  • Rémunération statutaire

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accueillir des enfants
  • Pathologies de l'enfant
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

Logo de l'employeur CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE

CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE

500 à 999 salariés


Le CCAS (Centre Communal d'Action Sociale) est un établissement public administratif communal, chargé de mettre en œuvre la politique sociale de la Ville. En plus des obligations au titre de l'aide sociale légale, le CCAS conduit la politique sociale communale telle que décidée par les élus. Le CCAS de Poitiers développe donc ses actions autour de 4 missions : Petite enfance et parentalité Grand âge-autonomie Développement social et accès aux droits Prévention et santé

Voir la page employeur

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