Chargé de mission insertion & administration (H/F)

Chargé de mission insertion & administration (H/F) 33 - BORDEAUX

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Offre n° 207QYWJ
Chargé de mission insertion & administration (H/F)

33 - BORDEAUX - Localiser avec Mappy

Actualisé le 30 avril 2026

- L'ASSOCIATION L'Alternative Urbaine Bordeaux est l'un des projets portés par l'association L'Alter-Culturelle créée en septembre 2016. Depuis 2017, nous accompagnons des personnes éloignées de l'emploi à retrouver une nouvelle vie professionnelle à travers un support d'insertion innovant : la balade culturelle. Grâce à notre parcours "Devenir éclaireur urbain", ces personnes conçoivent puis animent des balades, implantées dans les quartiers prioritaires. En parallèle du projet "l'Alternative Urbaine Bordeaux", l'association porte l'Organisme de Formation professionnelle "l'Alternative Formation" certifié QUALIOPI (2021). Il propose des formations innovantes dans le secteur de l'insertion socio-professionnelle. Site web : https://bordeaux.alternative-urbaine.com - LE POSTE Sous la responsabilité de la directrice, vous assurez la coordination du parcours Devenir éclaireur urbain, dont le recrutement des personnes en insertion pour la promotion 2027. Vous assurerez également le suivi comptable et administratif de l'association. Coordination du parcours Devenir Éclaireur Urbain - Suivi des actions d'accompagnement socio-professionnelles - Pilotage du recrutement de la promotion 2027 : relation aux prescripteurs, organisation de réunions d'information, gestion du suivi des candidatures. Participation au suivi administratif générale de la structure - Suivi des devis et factures - Archivage des pièces comptables par compte analytique - Assurer la facturation, le suivi et les relances - Administration diverse : assurance, formation professionnelle des salariés... - Suivi du budget annuel de la structure - Suivi de la trésorerie - Reportings des activités, rédactions de bilan Gestion courante - Accueil des publics - Participation à la vie associative, à sa promotion et à l'organisation de certaines manifestations - PROFIL RECHERCHÉ - Deux années expériences exigées dans le secteur de l'accompagnement vers l'emploi / insertion - Expérience de la relation partenariale - Organisé.e, rigoureux.se, autonome. - Capacité à faire preuve de réactivité et à prendre des initiatives. - Sens du relationnel et capacités à s'adapter à différents interlocuteurs (bénévoles, personnes en insertion, partenaires institutionnels...) - Curiosité, esprit d'équipe et ouverture d'esprit. - Connaissance du secteur de l'insertion par l'activité économique - COMPÉTENCES COMPLÉMENTAIRES - Excellente maîtrise du Pack Office / Google Suite (notamment Excel). - Maîtrise orthographique et rédactionnelle exigée - CONDITIONS D'EXERCICE DE L'EMPLOI Prise de poste : 7 septembre 2026 Poste à exercer à l'espace BOLIEU à Bègles. Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine. CDD 6 mois, temps partiel 24h hebdomadaires. Rémunération selon profil. Envoyez lettre de motivation, CV et lettres de recommandation éventuelles

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Possibilité de télétravail
En contact avec du public
Salaire
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Complémentaire santé
  • Selon profil
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • Collecter et analyser des informations sur les partenaires
  • Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • Evaluation des compétences professionnelles
  • Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • Evaluer les compétences des candidats au-delà des CV
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Connaissance des prescripteurs

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

L'ALTER-CULTURELLE

3 à 5 salariés

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