Cuisinier(ere) (H/F)

Cuisinier(ere) (H/F) 37 - TOURS

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Offre n° 208BCMT
Cuisinier(ere) (H/F)

37 - TOURS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 11 mai 2026

La Crèche associative Mini Mousse recherche un ou une cuisinière Intitulé du poste Cuisinier en crèche associative. CDD Temps plein Tours, quartier Velpeau Présentation de la structure Implantée à Tours dans le quartier Velpeau et engagée sur le territoire dans l'accueil de 24 enfants de 15 mois à 4 ans, notre crèche occupe une maison de 200 m2 sur 3 niveaux, comportant un jardin paysagé de 700m2 avec une aire de jeux, un espace potager, une basse-cour et un espace gazon pour des goûters champêtres. C'est dans un environnement bienveillant et familial que des repas variés et équilibrés sont cuisinés sur place. Nous favorisons le circuit court en achetant nos produits dans les commerces de proximité du quartier. Les légumes sont bio une fois par semaine, les « compotes maison » et les « yaourts maison » 2 fois par semaine. Description du poste / Missions principales Sous l'autorité de la Directrice et du Bureau de l'association, la cuisinière assurera la confection des repas pour l'ensemble des enfants accueillis (et membres du personnel et stagiaires qui en font la demande). Voici ses missions principales : Préparer quotidiennement 24 repas et goûters - Préparer les plats en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP) - Respecter les régimes alimentaires et allergies - Faire des prélèvements de plats témoins Assurer le contrôle des denrées - Tenir un registre avec la traçabilité des denrées - Prendre la température des produits sortie de réfrigérateur, sortie de four et au moment du service Entretenir le linge, matériel utilisé, les plans de travail et le sol de la cuisine - Assurer l'entretien du linge, des ustensiles et du matériel utilisé - Assurer l'entretien et la désinfection des plans de travail, des placards et du sol de la cuisine - Respecter le plan de maitrise sanitaire (PMS) Travailler en équipe - Respecter le règlement de fonctionnement et projet pédagogique de la structure - Participer aux réunions d'équipe Agir sur l'environnement - Adopter une démarche éco-responsable : recycler les épluchures et restes de cantines en compostage, Profil recherché Formation - CAP Cuisine (diplôme de niveau 3). - Une expérience en cuisine collective sera appréciée Compétences attendues - Maitriser les techniques culinaires - Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaitre et appliquer les protocoles de nettoyage et de désinfection des matériels et des surfaces - Respecter les PAI - Savoir s'adapter et trouver des solutions en cas de problèmes Capacités professionnelles liées à la fonction - Gérer et organiser son temps et ses activités pour préparer les repas dans les temps impartis - Faire preuve de rigueur et de méthode dans son travail - Évaluer et vérifier la qualité des produits fournis et préparés - Repérer les dysfonctionnements, y remédier si possible et les signaler à la Directrice - Respecter les procédures et effectuer des autocontrôles - Être rigoureux dans les procédures de traçabilité et dans l'application des règles de sécurité au travail Aptitudes et qualités attendues : - Être force de proposition et faire preuve d'initiatives professionnelles - Sens du travail en équipe - Créativité - Sens de l'organisation, efficacité - Ponctualité, assiduité Conditions de travail - Type de contrat : CDD pouvant évoluer vers un CDI - Durée hebdomadaire : 35h par semaine - Horaires : 08h45-13h15 15h-18h - Date de prise de poste : 18 juin au 31 juillet 2026 - Salaire brut mensuel : 2022,08 euros - Avantages : mutuelle d'entreprise, tickets restaurants Environnement de travail - Petite équipe conviviale - Structure à taille humaine - Bonne ambiance de travail - Accompagnement à la prise de poste Modalités de candidature Date limite de candidature : 30 juin 2026

Type de contrat
CDD - 2 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2022.08 Euros sur 12 mois
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Cuisine - CAP cuisine Cette formation est indispensable

Compétence

  • Dresser des plats pour le service

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

ASSOC MINI-MOUSSE

6 à 9 salariés

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