MANAGER EN RESTAURATION (H/F) 45 - ORLEANS
Offre n° 208NLSC
MANAGER EN RESTAURATION (H/F)
45 - ORLEANS - Localiser avec Mappy
Publié le 20 mai 2026
Description du poste : Dans le cadre du développement de notre activité de restauration, nous recherchons un(e) Manager de restaurant (H/F) motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion opérationnelle du restaurant, de l'encadrement de l'équipe et du bon déroulement du service. Le poste demande un sens aigu de l'organisation, du leadership ainsi qu'une forte capacité à gérer les situations de forte affluence, notamment en période saisonnière. Un diplôme dans le domaine du management, de la restauration, du commerce ou de la gestion est obligatoire.. Pour candidater : postulez sur cette offre avec un CV à jour et complétez obligatoirement la partie "Lettre de motivation". Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées. Missions principales : - Assurer la gestion quotidienne du restaurant. - Encadrer, organiser et motiver l'équipe (salle et cuisine). - Garantir la qualité du service et la satisfaction client. - Gérer les plannings et l'organisation du travail. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Gérer les réclamations clients avec professionnalisme. - Suivre les stocks et participer à l'approvisionnement. - Contribuer au développement du chiffre d'affaires du restaurant Profil recherché : - Expérience confirmée en management en restauration. - Bon sens de l'organisation et des responsabilités. - Leadership et capacité à encadrer une équipe. - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client. - Réactivité et bonne gestion du stress en période d'activité intense. - Connaissance des normes HACCP appréciée. Horaires : Travail en journée + week-ends selon l'activité Rémunération : 2750€ brut / mois (sur 12 mois)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en horaires décalés
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2750.00 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - SUR POSTE SIMILAIRECette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Encadrement management - ou commerce/gestion /restauration Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
- Assurer le suivi des commandes et des livraisons
- BTS management en hôtellerie - restauration option B : management d'unité de production culinaire
- Définir les plannings et congés de ses équipes
- Développer et fidéliser la relation client
- Favoriser un environnement de travail collaboratif
- Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Gérer les paiements électroniques
- Gérer les urgences et les imprévus en production
- Licence pro mention commercialisation de produits et services
- Licence pro mention management des activités commerciales
- Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client
- Optimiser les processus de service pour réduire le temps d'attente
- Organiser et contrôler un approvisionnement
- Planifier les horaires de travail en fonction des pics d'activité
- Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
- Superviser la gestion des stocks
- Surveiller la qualité des produits servis
- Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
- Traiter les réclamations des clients
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de contrôle de soi
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Restauration de type rapide
Employeur
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