Assistant Ressources Humaines (h/f) 90 - Delle
Offre n° 209CHNK
Assistant Ressources Humaines (h/f)
90 - Delle - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juin 2026
Votre mission. Nous recherchons une Assistante RH (H/F) pour un de nos clients basé à Delle. Rattaché(e) au service RH, vous intervenez principalement sur la gestion des temps et l'administration du personnel. . Vos principales responsabilités. Gestion des temps (environ 70 % du poste) - Traiter les anomalies de pointage et gérer les absences, arrêts maladie, heures supplémentaires et compteurs de congés/repos - Contrôler la conformité des données avant transmission en paie - Suivre les amplitudes horaires, contingents d'heures supplémentaires et repos compensateurs - Alerter en cas de non-respect de la législation Administration du personnel - Constituer et suivre les dossiers des salariés et intérimaires - Assurer l'accueil administratif des nouveaux arrivants (mutuelle, prévoyance, documents internes.) - Mettre à jour le registre du personnel Gestion des intérimaires et recrutement - Gérer les relevés d'heures, contrats et facturation des intérimaires - Suivre les renouvellements de contrats - Participer au recrutement (relations agences, tri de CV, entretiens RH) Support RH et reporting - Répondre aux questions des managers et des collaborateurs sur la GTA - Réaliser des reportings RH en lien avec le contrôle de gestion - Participer aux actions QVT et à l'organisation d'événements internes Gestion des accès site - Gérer les badges et les accès au site (activation/désactivation, ouvertures/fermetures) . . Votre profil. - Formation Bac +2 à Bac +4 en Ressources Humaines - Expérience significative en gestion des temps (GTA) et administration du personnel - Une expérience en environnement industriel est un atout - Connaissance du logiciel HR Access appréciée - Rigueur, discrétion, réactivité et sens du service indispensables . - Mission complète avec forte autonomie - Environnement industriel structuré - Expérience polyvalente RH terrain
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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