TECHNICO-COMMERCIAL CHARIOTS INDUSTRIE (H/F)

TECHNICO-COMMERCIAL CHARIOTS INDUSTRIE (H/F) 63 - COURNON-D'AUVERGNE

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Offre n° 209CTKH
TECHNICO-COMMERCIAL CHARIOTS INDUSTRIE (H/F)

63 - COURNON-D'AUVERGNE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 02 juin 2026

MANUTENTION SERVICE est une société Auvergnate en activité depuis 1969, spécialisée dans la fourniture d'engins de manutention des marques Manitou® et Toyota Material Handling® dans les domaines industriels et agricoles. La société est implantée à Cournon-d'Auvergne, Montluçon et Yzeure. Nous recherchons pour notre agence de Cournon-d'Auvergne (63), un(e) Technico-commercial(e) chariots Industrie (H/F) en CDI pour les secteurs 63/43. Rattaché(e) au Service Commercial Industrie, vous assurez la gestion commerciale d'un portefeuille clients et démarchez de nouveaux prospects sur nos matériels de manutention industriels. Vos missions principales seront les suivantes : - Développer un portefeuille de clients via la prospection terrain, - Développer les ventes et les commandes auprès des clients existants, - Mettre en place des actions marketing de fidélisation de son portefeuille clients, - Présenter les offres techniques aux clients et conclure la vente, - Conseiller et orienter les clients après analyse du CCTP (cahier des clauses techniques particulières), - Créer ses plans de tournées et proposer des actions commerciales, - Relancer les clients sur les offres techniques, - Proposer des dispositifs et solutions adaptés et innovants, - Négocier dans le respect de la politique et de la procédure commerciale, - Assurer le suivi de chaque action (relance des devis, interface, compte rendu de visite, etc.), - Participer activement au développement du chiffre d'affaires de l'activité, - Être garant de la marge et de son chiffre d'affaires. Vous êtes organisé(e) et autonome dans l'exécution de vos tâches et faites état de votre avancement à votre hiérarchie. Vous maîtrisez les techniques de vente et savez cerner les besoins évolutifs des clients. Vous êtes capable d'argumenter et négocier avec pugnacité pour conclure des contrats. Vous entretenez une relation de partenariat avec vos clients pour anticiper leurs besoins et vous constituer un réseau par une approche curieuse et méthodique et savez vous adapter à votre interlocuteur dans des environnements différents. Vous souhaitez représenter deux grandes marques leaders mondiales dans leur secteur. Horaires : du lundi au vendredi, en journée Rémunération et avantages : Salaire à définir en fonction du profil Commissions + primes Véhicule de fonction avec carte essence Téléphone portable / PC portable Tickets restaurants

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1868.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
  • Commissions
  • Véhicule
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • selon profil
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Commerce

Compétences

  • Adaptation de l'offre commerciale
  • Analyse des besoins des clients
  • Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
  • Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant
  • Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
  • Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés
  • Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
  • Etablir un devis
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Evaluer la satisfaction client
  • Fournir un service de qualité
  • Gestion de la relation client (CRM)
  • Gestion des réclamations clients
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Gérer les contrats de vente pour maximiser les profits
  • Maîtriser les services proposés par l’entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire
  • Négocier les tarifs des prestations, les conditions contractuelles ainsi que les délais de livraison
  • Planification des visites clients
  • Proposer des évolutions concernant la politique commerciale de son entreprise
  • Prospection commerciale
  • Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres
  • Présentation de produits techniques
  • Reporting d'activité commerciale
  • Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • Suivi des tendances du marché
  • Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
  • Surveiller les tendances du marché pour anticiper les évolutions
  • Techniques commerciales
  • Techniques de closing de vente
  • Techniques de négociation avancées
  • Traiter les réclamations des clients
  • Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers

Employeur

MANUTENTION SERVICE

20 à 49 salariés


MANUTENTION SERVICE est une socit Auvergnate en activit depuis 1969, spcialise dans la fourniture d'engins de manutention des marques Manitou et Toyota Material Handling dans les domaines industriels et agricoles. La socit est implante Cournon-d'Auvergne, Montluon et Yzeure.

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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