MANAGER DE TRANSITION - PRODUCTION GESTION DE PAIE (H/F) 92 - Puteaux
Offre n° 209PNXP
MANAGER DE TRANSITION - PRODUCTION GESTION DE PAIE (H/F)
92 - Puteaux - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 juin 2026
MaMa recrute pour son client, Leader dans le domaine vétérinaire, un MANAGER DE TRANSITION - PRODUCTION GESTION DE PAIE - F/H dans le cadre d'un accroissement d'activité. Rattaché à la Responsable Paie et intégré à une équipe de 11 personnes, vos principales responsabilités seront les suivantes : - La préparation (collecte des données variables), le calcul et le contrôle des bulletins de paie sur un périmètre de plusieurs cliniques (environ 350 paies), dans le respect du calendrier de paie en vigueur - L'établissement des documents de sortie du salarié - Le traitement des tickets paie dans Zendesk (outil de ticketing) dans les délais impartis (48h) - Être l'interlocuteur privilégié pour toutes les questions paie des cliniques de votre portefeuille (et celui de vos collègues en cas d'absence) - La réalisation des déclarations et des DSN dans le respect des échéances (évènementiel, attestation pôle emploi, DOETH etc..) - La réalisation des opérations post paie internes et externes : déclarations sociales, paiement des cotisations, . - La gestion des organismes sociaux - Participation au projet de déploiement du nouveau logiciel de paie (tests et mise en production) Votre profil : - Vous disposez d'une expérience de minimum 6 ans sur un poste similaire ; - Vous savez gérer vos priorités et le stress pour respecter les délais, êtes très rigoureux et avez de solides compétences en paie. - Vous maitrisez le logiciel SILAE. - POSTE TEMPS PLEIN POUR LES 3 MOIS À VENIR.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 42000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Etablir un bulletin de paie
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
MATCHMAKER RECRUTEMENT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
MATCHMAKER est un cabinet de recrutement qui veut donner du sens son mtier par un accompagnement personnalis de ses candidats. Nous travaillons sur tous secteurs d'activit sur l'ensemble du territoire national. Avec des valeurs fortes, nous nous prsentons comme votre partenaire ddi et mettons notre expertise votre disposition pour vous aider trouver une nouvelle opportunit professionnelle ! M. Jean-Baptiste VERGER
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