Date de prise de poste envisagée : fin août. Dans le cadre du dispositif d'accompagnement à l'emploi et aux mobilités, LAHSo recrute un renfort de Chargé.e d'accompagnement social vers et dans la mobilité dans l'Ain. Le programme EMILE (Engagés pour la Mobilité et l'Insertion par le Logement et l'Emploi) accompagne des personnes mal logées et en difficulté d'insertion professionnelle vers un nouveau projet de vie dans un territoire d'accueil. Déployé depuis Lyon, il est en partenariat avec l'Ain, le Cantal, la Lozère et l'Allier. Vos missions principales : -En lien avec l'équipe basée à Lyon, vous participez au diagnostic et à la construction d'un plan d'action individuel pour les personnes souhaitant s'installer sur le département de l'Ain dans le cadre du dispositif -Vous assurez un accompagnement personnalisé des personnes du dispositif tout au long de leur projet mobilité vers l'Ain, jusqu'à leur installation durable sur le territoire -Vous intervenez après l'installation afin de favoriser le maintien dans le territoire : aide à l'installation, suivis réguliers, orientations vers les partenaires locaux selon les besoins identifiés -Vous identifiez et prenez en compte les besoins d'accompagnement de l'ensemble de la cellule familiale -En lien avec l'équipe d'accompagnement du Rhône qui centralise la stratégie entreprise régionale, vous identifiez des offres d'emploi et les employeurs qui recrutent sur le département de l'Ain, et facilitez le lien dans le cadre de l'accompagnement individuel des personnes -Vous développez et entretenez des liens avec les acteurs locaux afin de contribuer à l'implantation du dispositif sur le territoire : collaboration avec employeurs, structures d'insertion et partenaires de l'accompagnement social -Selon les besoins des personnes et les échéances, vous assurez une présence quasi-quotidienne sur le département de l'Ain auprès des personnes accompagnées et des partenaires en tant que représentant.e du dispositif EMILE Votre profil : -Vous avez un diplôme de niveau Bac +3 dans le champ de l'accompagnement ou de l'action sociale, ou un parcours professionnel avec des compétences psycho-sociales confirmées (social, sciences sociales, psychologie par exemple). Nous recherchons un profil qui souhaite un métier ou le lien social est au cœur du quotidien -Vous avez une connaissance des dispositifs d'accompagnement sociaux (logement, accès aux droits, santé, etc.) et une expérience dans l'accompagnement social sera appréciée -Vous êtes capable d'adapter votre discours à votre interlocuteur.trice, de travailler et communiquer efficacement en équipe, de faire preuve de compromis et avez toujours de l'énergie à revendre -Vous adhérez aux principes du rétablissement, dans le développement du pouvoir d'agir des personnes quelle que soit leur situation, et vous êtes intéressé.e par les enjeux autour de la mobilité -Vous êtes intéressé.e.s par un cadre dynamique, avec des déplacements réguliers, et des contacts avec des acteurs régionaux -Des déplacements quasi-quotidien (2 jours par semaine minimum) dans le département de l'Ain sont prévus dans le cadre de vos fonctions ; le permis B est donc un prérequis indispensable Vos conditions de travail et rémunération : -Vous avez des horaires en journée sur 4,5 jours par semaine -Votre lieu de travail est partagé entre le territoire de l'Ain (déplacements réguliers à la journée) et Lyon 3ème, à 15 minutes à pied de la Gare Part-Dieu (métro B) - accès facile par de nombreux bus (C11, C13 et C16) et tramway (T3 et T4) -Rémunération selon la convention CHRS : groupe 5, indice 462 avec 2 ans d'ancienneté dans la branche ou 4 ans dans une autre branche équivaut à ≈ 2 220 € brut/mois pour un temps plein (prime SEGUR incluse) -Vos autres avantages : 9 jours de congés supplémentaires (RCT - Accord CHRS), Congé menstruation incapacitante et enfant malade si besoin, Participation à 75 % de l'abonnement transport et/ou indemnité de déplacement durable, Avantages CSE