LA MAIRIE DE VARCES RECRUTE un Agent d'accueil H/F à 50% Profil n° RH. 2026 - n°17 - Au cadre d'emploi de catégorie C Titulaire ou contractuel Prise de poste souhaitée le 01/09/2026 Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de VARCES avant le 20/07/2026 par courriel : candidature.ville@varces.fr en précisant la référence Profil n° RH. 2026 - n°17 Pour plus d'informations sur le poste, contactez M. AGERON, directeur du CSC au 04 76 72 94 47 Varces-Allières-et-Risset: agir pour les habitants, service public de proximité et cadre durable pour tous. Le centre socioculturel Emile Romanet (CSC) est une structure créée en 1987 sous l'impulsion des habitants de la commune désireux d'avoir un équipement à vocation sociale et culturelle. Sa particularité est de réunir un service municipal, le service du CSC composé d'une équipe de 10 agents et l'association du CSC qui mobilisent des bénévoles pour la réalisation d'actions. Le CSC est un lieu d'animation de la vie social agréé par la CAF. Le projet social est élaboré collectivement et une convention d'objectifs et de moyens fixe le cadre de fonctionnement entre la commune et l'association. Conditions de travail : - Avantage abonnement M'PRO : participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% (+8% de remise), cumulable avec le plan mobilité incluant le versement de 300 euros pour 100 jours de trajets annuels effectués dans un mode de transport éligible (vélo, trottinette, covoiturage...) - Possibilité d'adhésion au Comité des Œuvres Sociales (COS) - permettant de bénéficier de nombreux avantages (chèques vacances, etc.) - Restauration avantageux possible (repas à prix coûtant : 4,15 € le repas) - Participation à la complémentaire santé et à la prévoyance Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats. MISSIONS Vous êtes le premier contact avec les usagers du centre socioculturel. Sous l'autorité de la direction du service, vous aurez pour mission de : 1) Accueil du public - Accueillir le public physiquement ou au téléphone - Informer et orienter les habitants - Renseigner le public sur les activités du centre socioculturel - Inscrire aux activités - Recueillir la demande et des besoins des usagers - Recueillir les initiatives habitantes et les mettre en lien avec l'animatrice socioculturelle - Réserver des salles - Accompagner les habitants sur l'ordinateur public - Assurer la gestion du courrier (trier, diffuser, archiver) 2) Animation globale du CSC - Connaitre le projet social et familial de territoire et le promouvoir auprès du public - Participer à l'animation globale de la structure (évènements, réunions, temps forts, etc.) - Remplacements ponctuels et exceptionnels - Travailler en lien avec les autres services hébergés au CSC COMPETENCES RECHERCHEES Savoir-faire - Être capable de travailler en transversalité - Gérer une situation de conflit - Connaître les techniques de secrétariat et de rédaction des documents administratifs - Travailler en équipe - Créer les conditions de la participation - Faire de l'écoute active Savoir-être - Être Réactif, autonome, ponctuel - Avoir le sens de la confidentialité - Avoir des qualités relationnelles et de communication - Agir avec courtoisie et politesse PROFIL REQUIS - Connaissance des logiciels métiers (INOE, Open GST) et des logiciels de bureautique (word, excel,...) - Expérience d'accueil et d'animation dans une structure sociale et ou de proximité appréciée. CARACTERISTIQUES DU POSTE - Rémunération statutaire sur un grade de catégorie C - adjoint administratif - Prise de poste à compter du 01/09/2026 - Type et durée du contrat : Titulaire ou contractuel - CDD 1 an - Temps de travail hebdomadaire : 50% soit 17h30 hebdomadaires - Horaires de travail liés aux ouvertures au public et ponctuellement en soirée et le week-end - Télétravail : non