Dans le cadre d'un remplacement, notre établissement situé à Argelès recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en CDD à temps plein, à pourvoir dès que possible. Le contrat est conclu jusqu'au retour de la titulaire du poste, avec une durée prévisionnelle au minimum jusqu'en septembre 2026. Vos missions : Sous la responsabilité du directeur d'établissement, vous assurez la gestion administrative des ressources humaines en collaboration avec les responsables de secteur et le service de comptabilité. À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de : Assurer le suivi du plan de développement des compétences (formations, inscriptions, demandes de prise en charge et remboursements) ; Rédiger les contrats de travail, les avenants et assurer leur suivi administratif tout au long du parcours des salariés ; Assurer le suivi administratif des alternants (contrats, relations avec les organismes de formation et suivi des échéances) ; Organiser et assurer le suivi des visites médicales (embauche, périodiques, reprises, etc.) en lien avec le service de prévention et de santé au travail ; Gérer les dossiers de mutuelle et de prévoyance ; Assurer le suivi des absences (congés, arrêts maladie, accidents du travail, congés exceptionnels, etc.) ; Assurer le suivi des aménagements du temps de travail (temps partiel, avenants, adaptations d'horaires et autres dispositifs applicables) ; Collecter les éléments variables de paie auprès des responsables de secteur ; Établir les bulletins de salaire, contrôler les paies et réaliser les opérations administratives liées à la paie dans le respect de la réglementation et de la convention collective ; Veiller à la bonne tenue et à la mise à jour des dossiers du personnel. Liste non exhaustive pouvant évoluer. L'équipe administrative repose d'abord sur le lien entre les acteurs, votre sens du travail en équipe est une exigence. Votre connaissance du médico-social est indispensable, votre connaissance de la convention collective de l'aide à domicile et des logiciels métiers (ARCHE MC2) serait fortement appréciée. Votre profil : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), discret(ète) et appréciez le travail en équipe. Vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément et faites preuve d'un bon sens des priorités. Vous disposez : d'une expérience en gestion des ressources humaines ; d'une bonne connaissance du secteur médico-social, indispensable ; d'une connaissance de la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile (CCBAD), appréciée ; d'une maîtrise du logiciel ARCHE MC2, qui constitue un véritable atout. Ce que nous vous proposons : Un poste polyvalent aux missions variées ; Une équipe investie, bienveillante et collaborative ; Un CDD à temps plein, à pourvoir dès que possible, avec une durée prévisionnelle jusqu'en septembre 2026 minimum (jusqu'au retour de la titulaire). Vous souhaitez mettre vos compétences RH au service d'une structure engagée dans l'accompagnement à domicile ? Rejoignez-nous !