Formateur/Formatrice Insertion (H/F) 88 - Vosges
Offre n° 210WXYN
Formateur/Formatrice Insertion (H/F)
88 - Vosges
Actualisé le 20 juillet 2026
Pour renforcer son équipe insertion le GRETA-CFA Lorraine Sud recherche un formateur/Formatrice insertion. Vous aurez la charge de l'accompagnement des personnes dans le cadre du travail sur le projet professionnel, l'insertion, la remise à niveau et les compétences transversales (Cléa, RECTEC) - préparer, animer une séquence pédagogique selon différentes modalités (présentiel, distanciel, multimodale), - évaluer et remédier aux difficultés individuelles constituant des freins à l'évolution de la progression des apprenants. La mobilité et la maitrise des outils numériques sont indispensables. Une expérience similaire ou une formation de formateur serait un plus. Une formation interne et un tutorat seront mis en place *** CDD de droit public 4 mois renouvelable 12 mois - Date prise de poste au 01/09/2026
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires variables
Horaires annuels
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Salaire
- Ordinateur portable
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Selon grille de rémunération
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
- Animer un atelier à thème
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
- Faciliter l'intégration professionnelle via des ateliers
- Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
- Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées
- Optimiser l'utilisation des technologies éducatives
- Organiser et animer des ateliers de développement des compétences socio-comportementales
- Soutenir les apprenants dans la construction de leur projet professionnel
- Travailler en équipe pluridisciplinaire pour répondre aux orientations du projet personnalisé de chaque individu
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
GRETA LORRAINE SUD
500 à 999 salariés
Leader de la formation professionnelle, le GRETA-CFA Lorraine Sud s'adresse aux adultes demandeurs d'emploi, en reconversion professionnelle et salaris en entreprise, mais aussi aux jeunes de 16 29 ans dans le cadre d'une formation en apprentissage. Formations certifiantes, remise niveau, validation des acquis ou encore bilan de comptences, le GRETA-CFA propose de nombreuses prestations pour accompagner grand public et entreprises dans leurs projets professionnels.
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