POSTE : Chef de Projet Marketing Clients H/F DESCRIPTION : Pourquoi a-t-on besoin de vous ? En soutien direct de la personne en charge de la coordination du programme Génération Artisans chez POINT.P, vous prenez en charge la mise en oeuvre opérationnelle quotidienne du programme, avec un rôle clé organisé autour de trois piliers complémentaires : Vous êtes le point d'entrée opérationnel du programme. Vous clarifier les besoins, collectez les informations, assurez l'alignement des interlocuteurs et faites circuler les messages de manière fluide Vous facilitez la compréhension, l'exécution et l'avancée de chaque projet Concrètement, vos missions seront les suivantes : Gestion des Coopérations Commerciales (COOP) Gérer un portefeuille de partenaires industriels et services- Collecter et qualifier les briefs partenaires en lien avec les marchés- Construire et actualiser un média-planning annuel des activations- Coordonner la mise en oeuvre des actions (digital, contenus, emailing, supports réseau)- Assurer le suivi des performances : audiences, clics, usages, retours régions- Organiser des points réguliers avec les marchés et partenaires pour assurer l'alignement Animation du Pack Jeune ArtisanSuivre et mettre à jour le site dédié (contenus, cohérence, visuels)- Coordonner les communications avec les régions et les marchés- Préparer les reportings d'inscriptions et d'usage Coordination digitale - Plateforme & Application GAMettre à jour les contenus (actualités, pages partenaires, articles)- Suivre les évolutions mineures (tickets, corrections, relectures)- Réaliser les tests et recettes simples avant mise en production Événementiel - Roadshow, Fanzones, Ateliers (support)Assurer le suivi logistique et opérationnel des événements- Gérer les commandes, envois, transports et matériel- Coordonner les échanges avec les agences et prestataires logistiques et créatifs- Participer ponctuellement sur site selon les besoins Ce poste est-il fait pour vous ? Expérience5 à 6 ans d'expérience en marketing opérationnel, partenariats, coordination commerciale ou gestion de projet / Master Marketing. Compétences clés- Excellente organisation et gestion de projet- Capacité à gérer un portefeuille partenaires- Très bonnes compétences relationnelles- Fiabilité dans le suivi administratif et le reporting- Aisance digitale (back-office, outils web, Excel) Soft skills- Rigueur et sens du détail- Proactivité et anticipation- Aisance dans la communication- Esprit d'équipe et sens du service Pour être sûr de ne rien oublier Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P. Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning. Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes. On vous en dit plus sur nous POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation. Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d'aménagement. Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable. Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable. En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays. 42000.0 - 48000.0 EUR / Year PROFIL :