MONITEUR.TRICE D'ATELIER ESAT ESPACES VERTS (H/F) 30 - NIMES
Offre n° 211GRRD
MONITEUR.TRICE D'ATELIER ESAT ESPACES VERTS (H/F)
30 - NIMES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juillet 2026
Dans le respect du projet d'établissement, et dans un contexte en pleine mutation pour les ESAT (Plan de transformation des ESAT, réforme de la tarification), sous l'autorité du Directeur et de l'Adjoint Technique et Insertion, le Moniteur d'Atelier propose, à un public présentant principalement un handicap psychique, un accompagnement professionnel dans un cadre médico-social. CONTENU DU POSTE Le Moniteur d'Atelier contribue activement à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap en organisant et adaptant les activités de production. Il veille à la mise en œuvre des axes professionnels définis dans le projet personnalisé de chaque personne accompagnée. Dans le cadre de ses missions, il : - Accompagne les personnes accompagnées dans le cadre de leur projet personnalisé, en favorisant leur autonomie et leur progression professionnelle. - Organise et sécurise l'atelier, en garantissant le respect des règles et des bonnes pratiques. - Applique les obligations réglementaires des ESMS et les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles de la HAS. - Rédige les écrits professionnels nécessaires au suivi des activités et des progrès des personnes accompagnées. PROFIL RECHERCHÉ - Titulaire d'un BEP avec au moins 5 ans d'expérience ou d'un CAP avec 7 ans d'expérience travaux paysagers. - Certifié.e CQFMA, CBMA ou TMA, ou motivé.e à suivre la formation de Moniteur d'Atelier. Compétences : - Capacité d'écoute et de communication. - Rigueur et sens de l'organisation. - Travailler en équipe. - Empathie et pédagogie, aptitude à accompagner et transmettre son savoir. - Permis B obligatoire, permis BE apprécié. AVANTAGES - Un cadre de travail favorable à l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle. - La stricte égalité Femmes/Hommes. - Salaire selon la CCNT 66. - Des repas complets à un coût très avantageux. - Des avantages sociaux offerts par le CSE. - Un parcours d'intégration grâce au tutorat notamment. - Un accès soutenu à la formation professionnelle. Poste à pouvoir dès septembre 2026 en atelier Espaces verts.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Complémentaire santé
- CSE
- Restauration
- Téléphone mobile
- Selon grille convention CN66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- CAP, BEP et équivalents Travaux paysagers Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents - TMA
Compétences
- Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
- Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
- Accompagner les personnes dans la réalisation de leurs activités quotidiennes
- Apporter un appui technique à l'équipe pluridisciplinaire
- Communiquer efficacement les consignes
- Conseiller sur l'adaptation des postes de travail pour les salariés en situation de handicap ou ayant des restrictions médicales
- Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle
- Enseigner, développer des compétences
- Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
- Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
- Moniteur d'atelier en milieu de travail protégé
- Organiser le travail d'une équipe
- Prévenir et résoudre les conflits
- Transmettre une technique, un savoir-faire
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Employeur
ESAT ELISA 30
10 à 19 salariés
Association à but non lucratif, laïque et apolitique, c'est avant tout dans le partage de valeurs humanistes communes qui Suvre l'IpSIS. Elle accompagne l'autonomie sociale et professionnelle de personnes en situation de handicap et favorise leur inclusion dans le monde professionnel adapté ou ordinaire. L' IpSIS gère 13 structures médico-sociales en France et accompagne 750 usagers fin 2016.
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