Catégorie : A Grade : Attaché d'administration hospitalière Taux : 100% Cadre à contacter : Rejoignez le CHU d'Orléans, un hôpital en pleine universitarisation, engagé dans la transition écologique, acteur de son territoire en faveur de ses patients et de ses professionnels ! Les missions qui vous attendent en quelques mots ? Principales missions du poste : Missions générales : Organiser, piloter et suivre les activités et les moyens d'un ou plusieurs services administratifs et fonctionnels ; Piloter des projets innovants dans l'intérêt des usagers accueillis et des professionnels du Pôle ; Assurer le pilotage des projets délégués par le directeur en coordination avec les interlocuteurs internes et externes concernés y compris en dehors de son champ d'intervention quotidien ; Manager en proximité des équipes ; Contrôler et suivre la qualité des prestations réalisées à distance et sur place. L'équipe que vous allez rejoindre Sous votre responsabilité hiérarchique directe, vous encadrerez les équipes suivantes : L'équipe d'animation composée de 5 collaborateurs ; L'équipe d'accueil et des secrétaires médicales composée de 5 collaborateurs ; Le service des admissions composé de 3 collaborateurs. Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes titulaire d'un Master 2 dans l'un des domaines suivants : santé,management, gestion, aide à la décision ou administration. Vous disposez également des connaissances et compétences suivantes : Maîtrise de la gestion administrative, économique et financière ; Bonne connaissance de la réglementation et des modalités de fonctionnement des établissements sanitaires et médico-sociaux ; Expérience en conduite et pilotage de projets ; Maîtrise des outils bureautiques et des technologies de l'information et de la communication (TIC) ; Aptitudes reconnues en management d'équipe et en animation de groupes de travail ; Connaissance du droit de la fonction publique. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre capacité d'analyse, votre leadership et votre aptitude à fédérer les équipes autour d'objectifs communs. Les particularités du poste : - Horaires et rythme de travail: poste de jour au forfait cadre ; - Jours travaillés : du lundi au vendredi ; - Type de contrat : CDI ; - Lieu d'affectation :Direction du Pôle Personnes Âgées, basée à Saran ; - Déplacements : réguliers sur l'ensemble des établissements du CHU ainsi que sur l'agglomération orléanaise élargie ; - Télétravail : possible à raison d'une journée par semaine, selon les nécessités du service ; - Prise de poste : dès que possible; - Rémunération : selon profil et expérience.